Technischer Redakteur

Job Description

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

- Projektleitung bei der Definition der Struktur und Umfänge der Service Dokumentation für Antriebssysteme in den Applikationen Land Defense weltweit
- Kundenkontakt und Schnittstelle zu Behörden während der gesamten Projektlaufzeit
- Aktualisierung von Service Dokumentation über Betrieb, Wartung und Instandsetzung für Antriebssysteme für Fahrzeuge in Deutsch und Englisch auf Basis der Auftragsstücklisten im SAP, der Konstruktionsdaten im Creo und des System-Wartungsplans
- Anlernen, Beraten und Unterstützen neuer Mitarbeiter bei Anwendung der Tools und Vorgaben.
- Einbindung von Kunden, Lieferanten, Dienstleistern und internen Stellen bezüglich technischer Dokumentation in Absprache mit der/dem Teamleiter/-in
- Einholen der Angebote von Zulieferer
- Erstellen von Datenmodule mit den Strukturvorgaben aus der Bauakte in SAP, dem XML-basierten Redaktionssystem und dem SAP-basierten Katalogprogramm
- Qualitätsprüfung der publizierten Daten

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik, Technikerausbildung oder technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Kenntnisse eingesetzter Technologien in Bezug auf Diesel-Antriebe erforderlich
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP erforderlich
- Erfahrung mit ASD S1000D wünschenswert
- Kenntnisse in Redaktionssystemen (XML) von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationskompetenz und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen weltweit

Warum Rolls-Royce Power Systems - Das bieten wir Ihnen:

- Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall
- und Elektroindustrie)
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge - Mit uns für das Alter sparen
- Berufsunfähigkeitsversicherung - Absicherung für alle Fälle
- Mobilitätsunterstützung im Alltag - JobTicket und Jobrad
- Corporate Benefits Programm - Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier

erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner
Monika Czyzewska

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent