Leiter Global Internal Controls

vor 2 Monaten


Ludenscheid, Deutschland ERGO Group Vollzeit

Ich denke strategisch.
- **ERGO bin ich**:
**Leiter Global Internal Controls **m/w/d****:

- in Vollzeit oder Teilzeit- Die ERGO Technology & Services Management AG (ET&SM) etabliert eine globale IT-Organisation innerhalb der ERGO. Sie hat ein einzigartiges, länderübergreifendes Mandat als globaler Technologie
- und Service-Provider für die gesamte ERGO Group. Sie wollen diese Etablierung maßgeblich treiben und koordinieren? Dann haben wir am Standort Düsseldorf eine anspruchsvolle Aufgabe für Sie**Ihre zentrale Rolle**:

- Aufbau und Leitung der Abteilung Global Internal Controls- Sie koordinieren und verantworten den Aufbau, die Etablierung und die fortlaufende Optimierung der Abteilung Global Internal Controls. Sie soll als sogenanntes "Trust Center" etabliert werden, welches das Interne Kontrollsystem (IKS) der Tech Hubs in Bezug auf die Anforderungen der ET&SM gemeinsam mit der 2nd Line weiterentwickelt. Hierbei bilden die jeweils gültigen und internen und externen Anforderungen die Grundlage.
- Über die Maßnahmenlisten aus den verschiedenen Audits haben Sie stets einen Überblick und Ihre Abteilung fungiert im Rahmen von Audits der Tech Hubs als zentrale Anlaufstelle. Daher spielt Ihr enges Alignment mit den ERGO Einheiten Risk Management, IT Compliance, Internal Audit sowie IT Governance eine wesentliche Rolle zur Wahrnehmung Ihrer Aufgaben.
- Ihr Team aus IKS-Spezialisten ist international aufgestellt mit Sitz in Deutschland (Düsseldorf), Polen (Danzig/Warschau) und Indien (Mumbai), so dass die Kollegen vor Ort unterstützt werden können.**Ihr Profil**:

- Leader mit hoher Überzeugungsfähigkeit und strategischem Blick auf das Wesentliche
- Ein erfolgreich absolviertes Studiumder Betriebswirtschaft, Informatik oder Rechtwissenschaften sowie eine langjährige Berufserfahrung in Governance
- bzw. Stabsfunktionen in der Versicherungsbranche bilden Ihre Basis. Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der direkten und indirekten Führungund Entwicklung von multinationalen Teams.
Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen der Anforderungen der Regulatorik (extern) sowie der Compliance (intern) an eine IT-Organisation in der Versicherungsbranche (insb. VAIT) sind für Sie selbstverständlich. Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen der Anforderungen an ein angemessenes und wirksames internes Kontrollsystem einer IT-Organisation (u.a. Access Management und Software Engineering).
Sie verfügen über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und sind auch im Englischen verhandlungssicher.**Unser Angebot**:

- Verantwortungsvolle Aufgabe in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
- Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen einbringen können und in dem sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Bei ERGO erwartet Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten.
Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort
- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.
ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Neben einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial
- und Gesundheitsservices. Unser Standort Düsseldorf in zentraler Innenstadtlage bietet Ihnen eine gute Infrastruktur und kurze Wege.- Kennziffer: ERGOAG04420**Über uns**:
ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.

**Ihre Benefits**:

- Betriebliche Altersvorsorge Gesundheit am Arbeitsplatz Weiterbildung Mitarbeiterrabatte Kantine Essenszuschuss Betriebsarzt Gute Verkehrsanbindung Parkplätze Sportangebote Bikeleasing Zentrale Büros Flexible Arbeitszeit Work-Life-Balance Beruf und Familie Urlaub Mobiles Arbeiten**Interesse?**:
Bewerben Sie sich gleich online.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.
Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:
**Kontakt**:

- Eveline Enßer
HR Talent Acquisition & Employer Branding
Talent Acquisition Managerin
Tel 0911 148-2750
- **Bewerbungsfrist**:
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

**Das sagen unsere Mitarbeiter**:
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