Wissenschaftliche:r Angestellte:r

SOCIUM Forschungszentrum Ungleichheit und Sozialpolitik

**Entgelt
- / Besoldungsgruppe E 13 - **Vollzeit**
**Kennziffer**: A347/22
**Bewerbungsfrist**: 06.03.2023
Öffentliche Ausschreibung

An der Universität Bremen ist im Wissenschaftsschwerpunkt Gesundheitswissenschaften, organisatorisch angesiedelt am SOCIUM Forschungszentrum Ungleichheit und Sozialpolitik in der Abteilung Gesundheit, Pflege, Alterssicherung (Prof. Heinz Rothgang), zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unter dem Vorbehalt der Stellenfreigabe - eine Stelle für eine:n

**Wissenschaftliche:n Angestellte:n (w/m/d)**
**Entgeltgruppe 13 TV-L (Vollzeitstelle)**

für die Erstellung und Erprobung von Transferkonzepten zum Einsatz im Rahmen des neu zu gründenden Transferzentrum Gesundheitswissenschaften befristet bis zum 31.12.2025 zu besetzen.

Stellenbeschreibung

Die Universität Bremen lebt ein weit gefasstes Transferverständnis. In diesem Zusammenhang nimmt sie im Rahmen eines vom Land Bremen geförderten Projektes einige der im Wissenschaftsplan des Landes Bremen beschriebenen Forschungs
- und Transferschwerpunkte in den Fokus und möchte diese weiterentwickeln.

Der bereits bestehende Forschungs
- und Transferschwerpunkt (FTS) Gesundheitswissenschaften an der Universität Bremen hat zum Ziel, ein umfassendes wissenschaftliches Verständnis von Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu erarbeiten und neue gesundheitsbezogene Maßnahmen und Entwicklungen evidenzbasiert und gerecht umzusetzen. Dabei kommt dem Transfer als „third mission“ neben Forschung und Lehre eine besondere Bedeutung zu. Solitäre Maßnahmen hierzu existieren, sie sind aber bisher noch nicht in erprobten Transferkonzepten gebündelt.

Vor diesem Hintergrund strebt der FTS Gesundheitswissenschaften die Etablierung eines Transferzentrums Gesundheitswissenschaften an, das dauerhaft eine effektive und sichtbare Transferstrategie umsetzen soll. Aufgabe der hier ausgeschriebenen Stelle ist die Erstellung und Erprobung dieser Transferstrategie und die Verankerung im Transferzentrum.

**Ihre Aufgaben**:

- Bearbeitung des bis zum 31.12.2025 befristeten Teilprojektes Transferzentrum Gesundheitswissenschaften
- Erstellung, Einrichtung und Erprobung von digitalen Transferstrategien (z.B. Internetportal „Gesundheitsexperten“, gesundheitswissenschaftlicher Blog, Social-Media-Auftritte)
- Erstellung, Einrichtung und Erprobung von regelmäßigen Kontaktformaten mit lokalen Unternehmen der Gesundheitswirtschaft und Kostenträgern mit dem Ziel eines regionalen und überregionalen Transfernetzwerkes
- Konzipierung und Erstellung von zielgruppenspezifischen Transferformaten und Inhalten
- Vernetzung mit vorhandenen Transfereinrichtungen im FTS und an der Universität Bremen
- Aufbau und Optimierung von und Mitarbeit an der Wissenschaftskommunikation, durch die das Transferzentrum mit Gesellschaft, Politik und Wirtschaft vernetzt wird
- Etablierung des Transferzentrums als Anlaufstelle für Medienkontakte in Bezug auf alle Aktivitäten des FTS
- Aufbau, Einrichtung und Erprobung einer Webinarstruktur, mit der die Weiterbildung junger Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in Transferfragen erfolgt
- Etablierung des Transferzentrums als Anlaufstelle für Transferfragen aller Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des FTS

Voraussetzungen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar, z. B. Uni-Diplom, Magister) im Bereich Pflege-, Gesundheits-, Sozialwissenschaft, (Wissenschafts-) Journalismus oder in verwandten Bereichen
- Berufserfahrung in gesundheitswissenschaftlicher Forschung, Forschungskoordination oder Wissenschaftskommunikation/-journalismus zu den Themen zu Gesundheit, Pflege und/oder Digital Public Health, belegt z.B. durch die frühere Beteiligung an Forschungsprojekten oder Veröffentlichungen
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
- Erfahrungen in Konzeption und Aufbau von Transferkonzepten und -strukturen
- Ausgeprägte Fähigkeit zu fokussierter und verbindlicher Kommunikation
- Kooperative und serviceorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Organisationsfähigkeit und Zuverlässigkeit

**Wünschenswert**:

- Promotion in einem einschlägigen gesundheitswissenschaftlichen Thema
- Eigenes Interesse an gesundheitswissenschaftlicher Forschung

Allgemeine Hinweise

**Wir bieten**:

- Möglichkeit zum aktiven Strukturaufbau
- Mitarbeit in einem interdisziplinären Team mit Gestaltungsfreiräumen
- Interessante Forschungsthemen und ein kollegiales Arbeitsklima
- Einbindung in nationale und internationale Netzwerke
- Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie Sich bitte per E-Mail an Prof. Heinz Rothgang (rothgang
- uni-bremen.de).

Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orie