Personalreferent / Referent Personalentwicklung

vor 3 Monaten


Herford, Deutschland Leineweber GmbH & Co. KG Vollzeit

Wir suchen einen HR-Allrounder, der uns, als Bereich People & Culture, durch seine mitreißende Art und Hands-on-Mentalität von Sekunde 1 an überzeugt und diese einzigartige 50/50-Position mit dem nötigen Know-how und seiner Gewissenhaftigkeit ausfüllt.

**Das wird Ihr Verantwortungsbereich**:
Personalbetreuung:

- Sie betreuen Ihre eigenen Fachbereiche von A bis Z, d.h. vom Recruiting, über das Onboarding, die Integration ins Unternehmen sowie bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, bestenfalls bis zum Austritt in die Rente
- Dabei sind Sie nicht nur operativ tätig und für die Erstellung sämtlicher Unterlagen verantwortlich, sondern dürfen sich auch jederzeit strategisch einbringen und Optimierungen in die Tat umsetzen

Personalentwicklung:

- Hier sind Sie nicht nur für Ihre eigenen Fachbereiche zuständig, sondern dürfen für das gesamte Unternehmen die Themenbereiche "Culture" und "Learning & Development" vorantreiben
- Neben der Unterstützung bei vielfältigen Workshop-Konzeptionen, gehören auch das Seminarmanagement und die Budgetverwaltung zu Ihrem daily Business
- Step by Step begleiten Sie interne Workshops und gehen in die aktive Moderationsrolle
- Seien Sie gespannt auf unsere langfristigen Projekte, wie den Roll-out unseres neuen Feedbackprozess, aber auch Ad-hoc-Anfragen, die immer wieder Überraschungen für Sie und uns bereit halten

**Das bringen Sie mit**:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit, idealerweise mit psychologischem oder personalspezifischem Hintergrund
- Wir setzen auf Ihren fachlichen Input durch erste Berufserfahrung im HR
- Wichtig ist uns außerdem, dass Sie Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Abteilungen haben und selbst in stressigen Situationen einen klaren Kopf behalten
- Begeistern Sie uns mit Ihrer positiven Art, durch die Sie Veränderungen nicht nur offen gegenüber stehen, sondern diese im Unternehmen proaktiv unterstützen
- Digitale Affinität und die Freude an der aktiven Kommunikation mit Menschen runden Ihr Profil ab

**Darauf können Sie sich freuen**:

- Ein tolles Team, zwei vertrauenswürdige Führungskräfte und ein herzliches Familienunternehmen, das sich auf Sie und Ihr Know-how freut
- Das Mitgestalten der BRAX-Kultur und uns als Arbeitgebermarke einzigartig zu machen
- Unsere BRAX Welcome Days, ein detaillierter Integrationsprozess und viele Möglichkeiten des Networkings innerhalb der ersten Monate, die Sie direkt in die BRAX-Welt eintauchen lassen
- Eine tarifliche Entlohnung mit 30 Tagen Urlaub und eine Wochenarbeitszeit von 37 Stunden, die durch flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home Office ergänzt werden
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsangebote und weitere Benefits (bspw. Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing, Zugriff auf "Corporate Benefits"), die wir als Arbeitgeber gerne anbieten

**Das sind wir**:
Passion for fashion. 1.100 Kolleginnen und Kollegen setzen sich in unserem inhabergeführten Familienunternehmen leidenschaftlich und motiviert für das Modelabel BRAX ein. Wir suchen begeisterungsfähige Menschen, die zukunftsorientiert arbeiten, sich Herausforderungen stellen und den Mut haben, neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil der BRAX Familie und (er)leben Sie Leidenschaft für Mode in Aktion

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenloser Parkplatz
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlungen:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 32051 Herford



  • Herford, Deutschland BRAX Vollzeit

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  • Herford, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Joseph Dresselhaus GmbH & Co. KG Vollzeit

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  • Herford, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Dresselhaus Gruppe Vollzeit

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  • Herford, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Dresselhaus Gruppe Vollzeit

    Unser AngebotWir bieten Ihnen eine herausfordernde und vielseitige Position als Personalreferent (m/w/d) bei der Dresselhaus Gruppe. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Instrumenten mitwirken und sich auf die Recruiting- und Personalentwicklung von kaufmännischen und gewerblichen Beschäftigten...


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