Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in

Vor 6 Tagen

Hamburg, Deutschland Universität Hamburg Vollzeit

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in - 28 Abs. 1 HmbHG
- EinrichtungFakultät für Betriebswirtschaft, Professur für Marketing & Pricing
WertigkeitEGR. 13 TV-L
Arbeitsbeginn01.03.2025, befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren (auf der Grundlage von - 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz)
Bewerbungsschluss19.12.2024
ArbeitsumfangTeilzeit
Wochenstunden75 % der regelmäßigen wöchentlichen ArbeitszeitIhre Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.

Aufgaben in der Lehre sind insbesondere die Betreuung von Bachelor
- und Masterstudierenden sowie die Vorbereitung und Mitarbeit bei Vorlesungen, Übungen und Seminaren.

In der Forschung befassen wir uns mit Fragen des Preis
- und Verkaufsförderungsmanagements. In empirischen Arbeiten messen wir die Wirkung dieser Marketing-Instrumente und geben Empfehlungen für ihren optimalen Einsatz, vor allem bei Konsumgütern und Medienprodukten.

Wir bieten eine fundierte wissenschaftliche Ausbildung, eine intensive Betreuung und praxisbezogenes Arbeiten in einem international orientierten Team. Die Lehrverpflichtung beträgt 3 LVS pro Semester.

Ihr Profil

Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums.

Wir erwarten sehr gute Leistungen in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, ein eigener Anspruch zur Erbringung von Spitzenleistungen in Forschung und Lehre und sehr gute Englischkenntnisse. Weiterhin sind praktische Erfahrung in Bezug auf Marketing-Modelle und Marktforschung sowie fundierte Kenntnisse der Statistik/Ökonometrie vorteilhaft.

Wir bieten Ihnen
- Sichere Vergütung nach Tarif
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Lage
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass
- Bildungsurlaub
- 30 Tage Urlaub/Jahr

Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts
- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a Digital Age“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Hinweis zur Bewerbung

Kontakt

Prof. Dr. Karen Gedenk

Kennziffer
- 390Standort

Moorweidenstraße 18
20148 Hamburg

Bewerbungsschluss
- 19.12.2024Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen ausschließlich über das Online-Bewerbungsformular:

- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf
- Hochschulabschluss
- Abiturzeugnis

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    Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in am Lehrstuhl für Medienrecht und Öffentliches Recht, rechtstheoretische Grundlagen - 28 Abs. 1 HmbHG - EinrichtungFakultät für Rechtswissenschaft, Lehrstuhl für Medienrecht und Öffentliches Recht, rechtstheoretische Grundlagen WertigkeitEGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn01.01.2025, befristet für die Dauer von zunächst...

  • Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Im Projekt

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    Hamburg, Deutschland Universität Hamburg Vollzeit

    Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Projekt „Ton-Spuren verlorener Filme. Gedruckte Filmmusiken bis 1918“ - 28 Abs. 3 HmbHG - EinrichtungFakultät für Geisteswissenschaften, Fachbereich Kulturwissenschaften, Institut für Historische Musikwissenschaft WertigkeitEGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn01.04.2025, für die Dauer von zunächst drei Jahren zu...

  • Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Im Bereich Netze

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    Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Netze und Machine Learning - 28 Abs. 1 HmbHG - EinrichtungFakultät für Mathematik, Informatik und Naturwissenschaften (Fachbereich Informatik), Arbeitsbereich Rechnernetze WertigkeitEGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn01.12.2024, befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren (auf der Grundlage von - 2...

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    Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Projekt „RETHESISaktiv“ - 28 Abs. 3 HmbHG - EinrichtungFakultät für Erziehungswissenschaft, Didaktik der sprachlichen und ästhetischen Fächer (EW 4) WertigkeitEGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn01.01.2025, befristet bis 31.12.2027 (auf der Grundlage von - 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz) Bewerbungsschluss27.09.2024 ...