HR-process-owner Workday Recruiting

vor 5 Monaten


Koblenz, Deutschland Debeka-Gruppe Vollzeit

Debeka - Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland - und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden.

Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz.

Werden auch Sie Teil von etwas Großem - Das Füreinander zählt.

Ihr Beitrag für das WIR
- Konzeption, Entwicklung und Einführung innovativer Lösungen für End-to-End Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite
- verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engeneering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination und -umsetzung
- Testing und Roll-Out neuer oder angepasster Recruiting-Prozesse inkl. Schulung der Nutzer
- Bearbeitung fachlicher Grundsatzfragen im Rahmen des Prozessdesigns
- erster Ansprechpartner der HR-Abteilung bei allen Workflow-bezogenen Fragestellungen
- eigenverantwortliche Sicherstellung der Ordnungsfunktion bzgl. der Einhaltung von Tarifverträgen, betrieblichen Regelungen sowie Richtlinien im Aufgaben
- und Verantwortungsbereich
- Entwicklung von fachlichen Vorgaben zur nachhaltigen Integration der Workday HCM-Suite in die Arbeitsabläufe der Personalbetreuung und Personalarbeit im gesamten Unternehmen
- erfolgreiche und zielorientierte Gestaltung, Zusammenarbeit und Verhandlung mit Gremien, externen Partnern sowie internen Schnittstellen (insb. HR-Abteilung und IT)

Das wünschen wir uns
- abgeschlossenes Studium mit betriebs
- oder personalwirtschaftlicher Ausrichtung oder mit IT-Schwerpunkt
- Berufserfahrung in den Bereichen Personal/Recruiting, idealerweise in einer Schnittstellenfunktion zur IT
- Erfahrung im HR -Projektmanagement bzw. im Kontext von HR-Systemen
- Anwenderkenntnisse in prozessbasierten HR IT-Lösungen (wünschenswert. Workday)
- analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Technologie
- und Prozessverständnis
- Selbständigkeit, Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Freude an komplexen Herausforderungen und wirkungsvollen Lösungen

Das bieten wir Ihnen- eine familienfreundliche Unternehmenskultur- 30 Tage Urlaubsanspruch- gute Vereinbarkeit von Berufs
- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice- überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung- übertarifliche Weihnachts
- und Urlaubszuwendung- einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung- eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen- Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie- vielfältige Karrieremöglichkeiten- Mitarbeiterparkplätze- zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit- attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad)

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Jana Kneib

Telefonnummer:
+49 (261) 4985667

E-Mail-Adresse:



  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Owner Workday Recruiting, der unsere Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-Suite konzipiert, entwickelt und einführt. Als HR-Process-Owner Workday Recruiting bist du verantwortlich für das Anforderungsmanagement (Requirements Engineering) der Recruiting-Prozesse sowie die darauffolgende Maßnahmenplanung, -koordination...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Process-Spezialisten für unsere Workday Recruiting-Abteilung.Ihre AufgabenKonzeption und Entwicklung innovativer Recruiting-Prozesse auf Basis der Workday HCM-SuiteAnforderungsmanagement und MaßnahmenplanungTesting und Roll-Out neuer Recruiting-ProzesseBearbeitung fachlicher GrundsatzfragenErster Ansprechpartner für...


  • Koblenz, Deutschland Debeka Vollzeit

    Debeka – Since we were founded in 1905, we are living a sense of community. Our culture is characterized by personal closeness, cooperation and mutual support. We ensure the future of more than 7 million people in Germany – and take care of a quick return to normal life in the event of an emergency. Each of us is an important part of a strong community....


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater, der unsere Workday-Plattform weiterentwickelt und optimiert. Als Experte für Personalverwaltung und HCM-Implementierung bist du für die Konfiguration und Anpassung von Workday-Modulen verantwortlich.Deine Aufgaben:Die Konfiguration und Anpassung von Workday-Modulen wie HCM, Advanced Compensation, Talent & Performance,...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater, der unsere Workday-Plattform weiterentwickelt und optimiert. Als Experte für Personalverwaltung und HCM-Implementierung bist du für die Konfiguration und Anpassung von Workday-Modulen verantwortlich.Deine Aufgaben:Die Konfiguration und Anpassung von Workday-Modulen wie HCM, Advanced Compensation, Talent & Performance,...

  • Berater für Workday HCM

    vor 2 Monaten


    Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater, der unsere Workday-Plattform erfolgreich implementiert und konfiguriert. Als Experte für Personalverwaltung und HCM-Systeme wird er unsere Mitarbeiter unterstützen, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und unsere Organisation zu optimieren.Deine Aufgaben:Die Implementierung und Konfiguration von Workday-Modulen wie HCM,...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater, der unsere Workday-Plattform erfolgreich implementiert und konfiguriert. Als Experte für Personalverwaltung und HCM-Systeme wird er unsere Mitarbeiter unterstützen, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und unsere Organisation zu optimieren.Deine Aufgaben:Die Implementierung und Konfiguration von Workday-Modulen wie HCM,...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater für Workday HCM, der unsere Gesundheitssoftware weiterentwickelt und verbessert. Mit Ihrer Expertise in der Implementierung und Konfiguration von Workday-Systemen werden Sie unsere Mitarbeiter bei der Optimierung der User-Experience unterstützen.Deine Aufgaben:Implementierung und Konfiguration von Workday-Modulen (HCM,...


  • Koblenz, Rheinland-Pfalz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Berater für Workday HCM, der unsere Vision "Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt." unterstützt. Als Teil unseres Teams werden Sie unsere Gesundheitsversorgung verbessern, indem Sie sicherstellen, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall...

  • Berater Für Workday Hcm

    vor 5 Monaten


    Koblenz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision „Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt.“, möchten wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag für die Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die...

  • Berater für Workday HCM

    vor 5 Monaten


    Koblenz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision „Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt.“, möchten wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag für die Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die...


  • Koblenz, Deutschland RTI Sports GmbH Vollzeit

    **RTI Group GmbH** Die RTI Group GmbH ist die Verwaltungsgesellschaft der RTI Unternehmensgruppe. Zu dieser Gruppe gehören u.a. Unternehmen wie die RTI Sports GmbH, ein Markenartikel-Vertrieb für Fahrradzubehör mit einem weltweiten Kundenkreis aus Händlern und Distributoren sowie die Firma Ergon International GmbH, die sich mit der Forschung und...

  • HR Specialist

    vor 5 Monaten


    Koblenz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Gestalte mit uns die Zukunft von e-health als HR Specialist (m/w/d) Recruiting - Als Pionier im Digital Health schlägt unser Herz für die Entwicklung und Umsetzung neuer Softwaretechnologien im Gesundheitswesen. - In der Rolle als HR Specialist (m/w/d) Recruiting sorgst Du für das Posting unserer Stellenausschreibungen und das Administrieren der...

  • HR Business Partner

    vor 5 Monaten


    Koblenz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Als Pionier im Digital Health schlägt unser Herz für die Entwicklung und Umsetzung neuer Softwaretechnologien im Gesundheitswesen. In der Rolle als HR Business Partner Recruiting (m/w/d) gewinnst du herausragende und qualifizierte Talente, Fachkräfte sowie Expertinnen und Experten für unsere Teams und leistest damit einen wesentlichen Beitrag mit den...


  • Koblenz, Deutschland CompuGroup Medical Vollzeit

    Global Head of Talent, Leadership & HR-System - Als Leiter (m/w/d) des _Global Head _of_ Talent, Leadership & HR-System_bist du entscheidend dafür, unsere CGM-Strategie in praktische globale HR-Lösungen umzusetzen._ _Du hilfst dabei, unsere Führungskräfte zu entwickeln, ein stabiles HR-IT-Landschaft aufzubauen und einen nachhaltigen Talentpool zu...