Referent Master Data

Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**Ihr Verantwortungsbereich**:

- Selbstständiges Aufbereiten von Stammdaten inkl. der Spezifikation von Schnittstellen mit Bezug zu gruppenweiten Stammdatensystemen und Prozessen
- Selbstständige Pflege und Definition der Stammdaten in JD Edwards EnterpriseOne (JDE)
- (Teil-)projektleitung bei gruppenweiten Prozessgestaltungs
- und -dokumentationsarbeiten für Stammdaten
- Mitarbeit beim europaweiten Aufbau einer strukturierten Stammdatenorganisation bis hin zur Einführung von Stammdatensystemen, Automatisierungen und Workflows für die WEPA Gruppe
- Durchsetzung prozessbedingter Änderungen oder Neuerstellung von Datenstrukturen sowie deren Optimierung
- Mitarbeit an Regelwerken und dem Aufbau eines Stammdatenmonitoring

**Ihr Profil**:
**Persönlichkeit**:Teamfähigkeit, kommunikativ, Flexibilität.

**Arbeitsweise**:Selbständiges Arbeiten, Strategische Denkweise, Analysefähigkeiten, Reisebereitschaft.

**Erfahrungen und Know-How**:

- Mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung von MRP/ Managementsystemen.
- Mehrjährige Erfahrung in der Ablauforganisation von Unternehmen.
- Sicherer Umgang mit MS-Office.
- Erfahrung im Umgang mit BI-Tools, Workflows und Produkt-Informationssystemen (PIM) sind von Vorteil.

**Qualifikation**:Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informationstechnologie, Kommunikationstechnologie, Technische Datenverarbeitung, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar.

**Sprachen**:Gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind hilfreich.

**Was wir sonst noch bieten**:
**Flexibles und mobiles Arbeiten**:Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle.
**Betriebliche Gesundheitsförderung**:Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten sowie Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios.
**Nachhaltige Personalpolitik**:Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus
**Freiraum für Kreativität**:Wir bieten Ihnen Freiräume für kreatives Arbeiten.
**Attraktive Vergütung**:Wir entlohnen Sie nach Tarifvertrag, der ein attraktives Grundgehalt vorsieht. **Mitarbeiterunterstützungsprogramm**:OTHEB steht Ihnen bei den verschiedensten Dingen wie beispielsweise der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind mit Rat und Tat zur Seite.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Die WEPA Gruppe ist ein zukunftsorientiertes europäisches Familienunternehmen, das auf die Herstellung und den Vertrieb nachhaltiger Hygienepapiere spezialisiert ist. WEPA bietet nachhaltige und innovative Hygienelösungen, die ein sicheres Hygienegefühl leisten und täglich zum Wohlbefinden von Millionen von Menschen beitragen. Mit 4 000 Mitarbeitenden produziert die WEPA Gruppe an 13 Standorten in Europa Hygieneprodukte wie Toilettenpapier, Handtuchpapier, Taschentücher und Servietten.

Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 70 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere
- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt:
**Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor.**

Berufsausbildung