Referent in Des Ärztlichen Direktors

Zur Verstärkung des Teams des Medizinischen Direktors der Klinik für Kardiologie und Angiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

**Referent*in des Ärztlichen Direktors / Forschungsreferent*in **(m/w/d)**:
**Wir bieten Ihnen**:

- persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem spannenden und vielseitigen Aufgabenspektrum an einer der Top-Universitäten
- Sicherheit in einem zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnis, mit vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersversorgung
- leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L zuzüglich der attraktiven klinikumsüblichen Leistungen sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen z. B. durch Rabatte, Mensa, Sport
- und Kulturangebote
- Work-Life-Balance im Rahmen einer 19,25 - 40 Stunden Woche in Gleitzeit, 30 Tage Urlaub im Jahr und Angebote zur Kinderbetreuung
- Förderung der Gesundheit durch Versorgungsangebote

**Einblicke in Ihre Aufgaben**:

- vertiefte und wissenschaftlich informierte Recherche zu allen Forschungsbereichen der Klinik
- hausinterne leistungsorientierte Koordination der zahlreichen Forschungsprojekte der Klinik
- Fortführung eines proaktiven hausinternen Forschungscontrollings
- Unterstützung und aktive Mitarbeit bei der Antragstellung von Forschungsprojekten sowie Projektmanagement, Berichtlegung etc., Koordination entsprechender Außenkontakte
- Projektmanagement in ausgewählten klinikübergreifenden Projekten, u.a. zur Optimierung der klinischen Prozesse und zur Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und Ambulantem Operieren
- selbstständige Entwicklung und Durchführung von Projekten (aktuelle Schwerpunkte sind die Telematik-Infrastruktur, Digitalisierung und das Krankenhauszukunftsgesetz)
- Koordinierung der Informationsflüsse und Entscheidungsprozesse
- Leitung von strategischen und operativen Projekten, oft gekoppelt mit der Koordination interdisziplinärer Teams sowie der Erstellung von Projektdokumentationen

**Ihr überzeugendes Profil**:

- abgeschlossenes Universitätsstudium der Wirtschaftswissenschaften, der Medizin, des Gesundheitsmanagements, der Rechtswissenschaften oder gleichwertig
- Erfahrungen in Gesundheitsökonomie, Projektmanagement, Chance Management, Digitale Transformation, Agiles Arbeiten, Lean Management oder Design Thinking
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Engagement, Bereitschaft und Fähigkeit zur Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
- Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, schätzen die kooperative Zusammenarbeit in Matrixstrukturen und besitzen eine hohe Organisationskompetenz und hohe Kompetenz im Umgang mit den Leistungsträger*innen in der Forschung
- Anwendungssicherheit in modernen Informations
- und Kommunikationstechnologien
- grundlegendes Verständnis für klinische Organisation, Controlling sowie Krankenhausfinanzierung
- nachgewiesene selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie strategische und analytische Fähigkeiten

**Interesse? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 13.01.2023 über das Onlineportal**:
**Universitätsklinikum Freiburg**
Department Universitäts-Herzzentrum
- **Klinik für Kardiologie und Angiologie**
Hugstetter Str. 55, 79106 Freiburg**Fragen? Dann schreiben Sie uns eine E-Mail**:

- Prof. Dr. Dr. Dr. h.c. Manfred ZehenderAllgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch den Geschäftsbereich Personal.