Junior People Operation Specialist

vor 5 Monaten


Berlin, Deutschland Flink Vollzeit

Unternehmensbeschreibung
- Wir sind Flink - dein Online-Supermarkt, der die Art und Weise deines Lebensmitteleinkaufs revolutioniert. Unser großes Sortiment aus über 2.400 hochwertigen Produkten, darunter frisches Obst und Gemüse, liefern wir dir bequem innerhalb von 10 Minuten direkt an die Haustür. Unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle, daher garantieren wir, dass alle Produkte immer frisch und sicher an ihrem Zielort ankommen. Neben unserem nationalen Sortiment bieten wir in allen Städten einzigartige lokale Produkte an. Unsere Standorte befinden sich in allen Großstädten, die Lieferung erfolgt stets nachhaltig, da wir mit E-Bikes ausliefern und recyclebare Verpackungen verwenden._
- Gegründet von erfahrenen E-Commerce-Profis und unterstützt von einigen der renommiertesten Investoren der Welt, wachsen wir schnell und wollen uns immer wieder selbst herausfordern. Wir sind stolz darauf, ein integrativer Arbeitgeber zu sein. Wir bieten Chancengleichheit für jeden in einem vielfältigen und multikulturellen Team._
- Um unser Wachstum weiterhin zu beschleunigen, suchen wir ab sofort einen _**_Junior People Operation Specialist (m/w/d)_**_ zur Verstärkung unseres People-Teams._

Stellenbeschreibung
- Du bist Ansprechpartner*in für alle People Operations-Themen und kümmerst dich u.a. um arbeits-, lohnsteuer
- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
- Du erstellst Verträge, Änderungsvereinbarungen und Bescheinigungen für alle Flink-Mitarbeiter:innen
- Du kümmerst dich um das administrative On
- und Offboarding, inkl. der dazugehörigen Kommunikation und Erstellung von Dokumenten wie z.B. Arbeitszeugnissen
- Du pflegst unser internes HR Management System (SAP) und stellst sicher, dass alle Mitarbeiterdaten up to date sind
- Du unterstützt in weiteren spannenden Projekten, wie z.B. Prozessoptimierungen oder dem Roll-out von HR Tools
- Du übernimmst eigenverantwortlich Themenbereiche und führst diese zum Erfolg

Qualifikationen
- Du hast idealerweise erste Berufserfahrung in der HR Administration, bestenfalls in einem stark wachsenden (Startup-)Umfeld
- Du hast erste Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, alles was du noch nicht kannst, bringen wir dir bei
- Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und kannst Prioritäten setzen
- Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten, sowohl im persönlichen Gespräch als auch in der schriftlichen Kommunikation
- Du verfügst über Deutsch
- und Englischkenntnisse auf sehr gutem Niveau
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder alternativ ein erfolgreich beendetes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, (Wirtschafts-) Recht, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar

Zusätzliche Informationen
- Ein jährliches L&D-Budget von 1000 € sowie individuelle Coaching-Optionen, um sicherzustellen, dass Du viele Möglichkeiten hast, zu lernen, zu wachsen und deine Ziele zu erreichen
- 26 Tage Urlaub, +1 Tag pro Jahr bis zu einem Maximum von 30 Tagen
- Ein Mobilitätsbudget von 30 EUR pro Monat bei RYDES, das individuell für Uber, BVG und viele andere Anbieter genutzt werden kann
- Ein cooler Rabatt auf deine Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
- Unbegrenzter Zugang zu einer E-Learning
- und Weiterbildungsplattform, MyAcademy, einschließlich Online-Deutschkursen
- Online-Rabatte bei Corporate Benefits und Future Bens
- Ein cooler Rabatt auf deine persönlichen Flink-Bestellungen; sei der/die Erste, der/die neue Produkte testet
- Ein modernes und hundefreundliches Büro im Herzen Berlins - viele leckere Essensmöglichkeiten in fußläufiger Entfernung
- _ Wir verpflichten uns, dass jede:r Bewerber:in nach seinen Fähigkeiten beurteilt wird, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Handicap oder Religion._



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