Referent Weiterbildung

vor 6 Monaten


Stuttgart, Deutschland WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH Vollzeit

**Das erwartet Sie**:

- Als Referent Weiterbildung (w/m/d) sind Sie zuständig für die Entwicklung eines Seminarbereichs
- Dabei verantworten Sie die Bedarfsermittlung der Schulungen mit den internen Fachbereichen und zielgruppenspezifischen Personalentwicklern, leiten diese gemeinsam aus Mitarbeitergesprächen, Bedarfsermittlungsgesprächen mit den Fachbereichen und Entwicklungsprojekten ab
- Zudem begleiten Sie die Konzeption und Implementierung von Seminaren und Lernformaten in Zusammenarbeit mit internen Trainern und externen Dienstleistern, indem Sie die Anpassung zu W&M sicherstellen und die Trainer in Bezug auf Formate und Konzeption beraten
- Auch die Evaluation (inkl. KVP) ist Teil Ihres Aufgabengebietes
- Sie unterstützen beim Aufbau von Strukturen und Prozessen der Leistungsart Akademie/ Weiterbildung
- Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören die Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern zu allen Themen der Weiterbildung (Akademie) in der Baubranche
- Als Teil des Projektteams begleiten und unterstützen Sie bei der Implementierung der HR-Software Magellan
- Eine eigene Trainertätigkeit ist je nach vorhandenen Kompetenzen möglich

**Ihr Fundament**:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Organisationspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal
- und Organisationsentwicklung oder ein vergleichbares Studium mit dem Fokus auf Personal/Personalentwicklung und Weiterbildung
- Sie haben mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Akademie und/oder Personalentwicklung sammeln können
- Sie konnten bereits Erfahrung in der Projektarbeit und -steuerung sammeln
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Lernmanagementplattformen (idealerweise Magellan) sowie gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
- Eine sehr strukturierte Vorgehensweise und ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Sie aus
- Ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich
- Sie überzeugen durch Leistungsbereitschaft, Zielorientierung und Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Denken in Prozessen
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Teamfähigkeit sowie Planungs
- und Organisationsfähigkeit runden Ihr Profil ab

**Darauf können Sie bei uns bauen**:
Unsere Hauptverwaltung in Stuttgart zeichnet sich durch sehr moderne Arbeits
- und Besprechungsräume in zentraler Lage in Stuttgart Zuffenhausen aus und ist sehr leicht mit dem Auto und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Des Weiteren profitieren unsere Mitarbeiter (w/m/d) von folgendem Angebot:

- Gutes Arbeitsumfeld: Auf Sie wartet ein hoch motiviertes 23-köpfiges Team sowie Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima
- Attraktives Vergütungspaket: Leistungsgerechtes Tarifgehalt mit Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- Unsere Mitarbeiter (w/m/d) genießen besondere Vorteile z. B. Mitarbeiterangebote, Betriebsrestaurant, Parkplätze, Job-Rad und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeiten sowie Regelungen zum mobilen Arbeiten
- Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Akademie
- Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen u. a. vergünstige Konditionen für Fitnessstudios
- VERGÜTUNGSPAKET
- PERSONALENTWICKLUNG
- FLEXIBLES ARBEITEN*
- ZUSATZLEISTUNGEN*
- DIVERSITY
- GESUNDHEITSFÖRDERUNG

**Über UNS**:
**Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand - mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter **wolff-mueller.de**

**ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST**:

- Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
- Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
- Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.



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    Unser AnspruchWir suchen einen erfahrenen Assistenten der Geschäftsführung, der sich in die Unternehmensstrategie einbringen und wichtige Projekte umsetzen kann.Der Assistent wird als wichtiger Teil der Geschäftsführung fungieren und sich in die strategische Planung einbringen.Er wird wichtige Projekte umsetzen und sicherstellen, dass alle Ziele erreicht...


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    AufgabenAls Referent Bilanzkreismanagement Energie werden Sie für die Erstellung und Plausibilisierung von Kurz- und Langfristprognosen verantwortlich sein. Darüber hinaus werden Sie den täglichen Spot- und Intradayhandel durchführen und die Steuerung eines reibungslosen Ablaufs des Fahrplanmanagements inklusive Einschreiten bei Zwischenfällen...


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