(Senior) HR Manager

vor 1 Woche


München, Deutschland SymBio. Vollzeit

Für meinen Kunden in der Metropolregion München suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Manager mit dem Fokus auf den Bereich Arbeitsrecht. Ihre Aufgaben Selbstständige Bearbeitung nationaler und internationaler arbeitsrechtlicher Fragestellungen Unterstützung der Führungskraft bei der Planung, Steuerung und Umsetzung internationaler Projekte sowie bei personalrelevanten Maßnahmen unter Einhaltung gesetzlicher, arbeits- und tarifvertraglicher Vorgaben Vertretung des Unternehmens in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen Erstellung und Weiterentwicklung von Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und arbeitsvertraglichen Vorlagen Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation, Koordination und Betreuung konzernweiter Entsendungen (Expatriate Management) Beratung und Schulung von Führungskräften und HR-Kollegen (m/w/d) zu arbeitsrechtlichen Themen Kontinuierliche Optimierung bestehender HR-Prozesse Enge Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung bei der Konzeption und Durchführung von Entwicklungsprogrammen Ihr Profil Abgeschlossenes juristisches Studium (Volljurist/in) – alternativ betriebswirtschaftliches Studium mit arbeitsrechtlicher Zusatzqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit internationaler Ausrichtung Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie vorzugsweise in Tarifverträgen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Flexibilität und Belastbarkeit, inklusive Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen Proaktive, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise; ausgeprägtes Organisationstalent, Präsentationssicherheit und interkulturelle Kompetenz Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbungsunterlagen an E: s.bauer@symbiorec.de Bei Fragen dürfen Sie sich jederzeit gerne unter T: +49 89 54197917 an mich wenden.


  • EU HR Manager

    Vor 3 Tagen


    München, Deutschland Piper Maddox Vollzeit

    European HR Manager A fast-growing, global consumer technology company in the mobility and active lifestyle sector is expanding its footprint in Europe. As part of this strategic growth, a new entity is being established in Munich, Germany. We are seeking a senior HR leader to build and manage the German organisation while partnering closely with...


  • München, Deutschland SymBio. Vollzeit

    Für meinen Kunden in der Metropolregion München suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Manager mit dem Fokus auf den Bereich Arbeitsrecht. Selbstständige Bearbeitung nationaler und internationaler arbeitsrechtlicher Fragestellungen Unterstützung der Führungskraft bei der Planung, Steuerung und Umsetzung internationaler Projekte...

  • Senior) HR Expert

    vor 1 Woche


    München, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    HR factory GmbH Hi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Strategie und Beratung spielen in unseren Projekten eine große Rolle, schließlich wollen wir unseren Kunden...

  • Senior HR Partner

    vor 1 Woche


    München, Deutschland Amazon Online Germany GmbH Vollzeit

    Bachelor's degree required - HR experience and experience in labour relations, and/or Work Council management in Germany - In-depth knowledge of German labor law (Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitsrecht) - Fluent in both written and spoken German and English (Common European Framework of Reference C2) - Proficiency with HRIS systems Amazon is looking for a...


  • München, Deutschland Workwise GmbH Vollzeit

    Über HRinstrumentsWir sind ein Startup in München, das innovative cloudbasierte Feedbackinstrumente mit den Schwerpunkten Personal-, Team- und Organisationsentwicklung sowie Talent Management anbietet. Dabei denken wir Feedbackinstrumente ganz neu und setzen Standards mit kreativen Berichten und neuen Produkten wie mobilem Instant Feedback und...


  • München, Deutschland Workwise GmbH Vollzeit

    Über HRinstrumentsWir sind ein Startup in München, das innovative cloudbasierte Feedbackinstrumente mit den Schwerpunkten Personal-, Team- und Organisationsentwicklung sowie Talent Management anbietet. Dabei denken wir Feedbackinstrumente ganz neu und setzen Standards mit kreativen Berichten und neuen Produkten wie mobilem Instant Feedback und...


  • München-Pasing, Bayern, Deutschland Rodenstock GmbH Vollzeit

    Sie sehen Freiheiten als Chance für neue Wege? Sie sagen, was Sie denken, und Sie tun, was Sie sagen? Erfolge treiben Sie an, neue Herausforderungen anzunehmen und diese mit Leidenschaft zu meistern? Dann sind Sie bei uns genau richtigMANAGER HR-CONTROLLING & PAYROLL (M/W/D)Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen TeamsManagement...


  • München, Deutschland Ramboll Vollzeit

    **Stellenbeschreibung** Bist du interessiert daran deine Exzellenz in einem offenen, kollaborativen und befähigenden Umfeld zu entwickeln? Möchtest du proaktiv an Projekten arbeiten, die eine nachhaltige Zukunft nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unsere Mitarbeitenden schaffen? Bist du ein neugieriger und aufgeschlossener Mensch (m/w/d)? Wenn...


  • Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart, Deutschland Capgemini Invent Vollzeit

    Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die...


  • München, Deutschland HRinstruments Vollzeit

    Über HRinstruments Wir sind ein Startup in München, das innovative cloudbasierte Feedbackinstrumente mit den Schwerpunkten Personal-, Team- und Organisationsentwicklung sowie Talent Management anbietet. Dabei denken wir Feedbackinstrumente ganz neu und setzen Standards mit kreativen Berichten und neuen Produkten wie mobilem Instant Feedback und...