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Leiter Innendienst
vor 2 Monaten
Geisenfeld, Deutschland WOLF Anlagen-Technik GmbH & Co. KG VollzeitAls familiengeführtes Unternehmen WOLF bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere drei Geschäftsbereiche Klimatechnik, Lackieranlagen und Landtechnik. Alle WOLF-Produkte drehen sich um das Thema Luft und finden sich überall dort, wo perfekt aufbereitetes Klima benötigt wird. Egal ob keimfreie Lüftung im Operationssaal,...
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Leiter Innendienst
vor 3 Monaten
Geisenfeld, Deutschland WOLF Anlagen-Technik GmbH Vollzeit**im Bereich Klima - und Lüftungstechnik (HLK)**: **Die Aufgaben** - Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnendienst und Konstruktionsabteilung - Bestimmen und Festlegen von Weiterbildungsmaßnahmen - Strukturieren, Verbessern und Überwachen der Arbeitsabläufe und Prozesse in den einzelnen Bereichen - Personalplanung, Personalakquise und...
![WOLF Anlagen-Technik GmbH & Co. KG](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Leiter Innendienst
vor 2 Monaten
Unternehmen:
WOLF Anlagen-Technik GmbH & Co. KG
WOLF ist ein familiengeführtes Unternehmen, das maßgeschneiderte Lösungen für die Bereiche Klimatechnik, Lackieranlagen und Landtechnik bietet. Die Produkte des Unternehmens drehen sich alle um das Thema Luft und finden Anwendung, wo perfektes Klima benötigt wird, wie etwa in Operationssälen, Lackieranlagen oder Landwirtschaftsbetrieben.
Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnendienstes und Konstruktionsabteilung
Weiterbildungsmaßnahmen festlegen und bestimmen
Arbeitsabläufe und Prozesse in den Bereichen strukturieren, verbessern und überwachen
Personalplanung, -akquise und Organisation
Unterstützung bei Kalkulation, Preisermittlung und Preisfestlegung
Bewertungsgrundlagen, Leistungszahlen erstellen und Controlling
Vertriebsfördernde Maßnahmen unterstützen und umsetzen
Terminklärung, -abstimmung und -verfolgung
Technische Machbarkeit und Terminen klären
Reklamationsmanagement
Produktpflege und Produktentwicklung mitwirken
Profil:
Abschluss in Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung
Eigenmotivation und Sozialkompetenz
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
EDV-Kenntnisse
Erfahrung in der Personalführung
Angebote:
Mittelständisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
Aufstiegsmöglichkeiten, leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Weiterentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Sozialleistungen
Flexibles Arbeitszeitmodell für gute Work-Life-Balance
Gutes Betriebs- und Arbeitsklima in engagierten Teams
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Umfassende und intensive Einarbeitung