Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Personalleiter Deutschland - Hanover - Personalberatung Rochus Mummert

  • Personalcontroller (m/w/d)

    vor 1 Woche

    Hanover, Deutschland VGH Versicherungen Vollzeit

    Die VGH Versicherungen suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifiziertenPersonalcontroller (m/w/d)Einstiegsdatum:01.10.2024Arbeitgeber:VGH VersicherungenOrt:HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach...

  • HR-Controller (m/w/d)

    vor 1 Woche

    Hanover, Deutschland VGH Versicherungen Vollzeit

    Die VGH Versicherungen suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifiziertenHR-Controller (m/w/d)Einstiegsdatum:01.10.2024Arbeitgeber:VGH VersicherungenOrt:HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach...

Personalleiter Deutschland

vor 2 Monaten

Hanover, Deutschland Personalberatung Rochus Mummert Vollzeit

Unser Mandant ist ein führendes Industrieunternehmen mit mehreren Produktionsstandorten in Deutschland. Die maßgeschneiderten Lösungen finden Einsatz in den unterschiedlichsten Branchen wie bspw. Transport, Schwerindustrie oder Chemie. Mit einem globalen Vertriebs- und Servicenetz ist das Unternehmen nah an den Kunden und an den Märkten.


Für die Betreuung der Produktionsstandorte in Deutschland mit ca. 1.000 Mitarbeitenden suchen wir einen Personalleiter Deutschland (m/w/d) mit Dienstsitz in Norddeutschland.


Ihre Aufgaben:


  • Führung und Weiterentwicklung der Standortpersonalleitungen und lokalen Personalabteilungen
  • Sicherstellung der Umsetzung globaler und europäischer HR Standards an den Standorten in Deutschland
  • Koordination standortübergreifender HR Themen und Sicherstellung bzw. Einführung standardisierter HR Prozesse in Deutschland
  • Sicherstellung der betrieblichen Umsetzung von Tarifverträgen und Unterstützung bei der Verhandlung von lokalen Haustarifverträgen
  • Sicherstellung der Einhaltung der arbeitsrechtlichen Gesetze und Vorschriften an den deutschen Standorten
  • Umsetzung und Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen an den deutschen Standorten
  • Verantwortlichkeit für die Durchführung und Einführung des jährlichen Mitarbeitergespräches
  • Ansprechpartner für den Konzernbetriebsrat sowie Erstellung und Verhandlung von Konzernbetriebsvereinbarungen
  • Verantwortung für die HR IT-Systeme in Deutschland
  • Durchführung von HR Projekten



Ihre Qualifikationen:


  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder adäquater Ausbildungshintergrund
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines produzierenden Unternehmens und in der Leitung einer Personalabteilung
  • Sehr gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Hohe IT-Affinität
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit


Was Sie erwartet:


  • Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld
  • Einsatz in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmensumfeld
  • Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Wertschätzende Unternehmenskultur basierend auf gegenseitigem Respekt und Erfolg


Wenn Sie diese gestalterische Aufgabe reizt und die Zukunft des Unternehmens mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (LinkedIn oder per Mail).


Katrin Herber | E-Mail: katrin.herber@rochusmummert.com

Rochus Mummert Executive Consultants GmbH