Bereichsleitung Incoming Office

An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Göttingen International ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Bereichsleitung Incoming Office (w/m/d)

- Entgeltgruppe 13 TV-L -

in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet.

Die Universität Göttingen ist eine weltweit kooperierende Forschungsuniversität, die im Rahmen des Göttingen Campus eng mit außeruniversitären akademischen Institutionen sowie Wirtschaftspartnern zusammenarbeitet. Der Bereich Incoming Office der Abteilung Göttingen International integriert umfänglich die Maßnahmen für aus dem Ausland kommende Studierende und Wissenschaftler*innen. Über das Welcome Centre, das International Student Office und Accomodation Office hinaus trägt der Bereich mit zahlreichen Aktivitäten zu einer gelungenen Integration von nach Göttingen kommenden Studierenden bei, z.B. durch das Projekt InDiGU – Integration und Diversity an der Göttinger Universität, InDiGU Plus, Start Guides oder Maßnahmen zur Integration von Geflüchteten.

Ihre Aufgaben

• Leitung eines Teams mit aktuell 12 Mitarbeiter*innen
  
• Einwerbung, Koordination und Berichterstattung zahlreicher Drittmittelprojekte
  
• Umfängliche Kommunikation und Abstimmung mit inner- und außeruniversitären Partnern
  
• Beteiligung am Strategiebildungsprozess zur Internationalisierung
  
• Koordination und Weiterentwicklung des Bewerbungsverfahrens für internationale Studierende
  
• Aufbau eines Qualitätssicherungssystems, u.a. gestützt durch kontinuierliche Beteiligung an und die Auswertung von einer onlinebasierten Befragung internationaler Studierender
  

Ihr Profil:

• abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung
  
• mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung, auch im Projektmanagement
  
• Kenntnisse von Hochschulstrukturen im In- und Ausland
  
• Erfahrungen in der Betreuung internationaler Studierender und/oder Wissenschaftler*innen
  
• sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind obligatorisch
  

Wir suchen eine engagierte und teamfähige Führungspersönlichkeit, die kreativ, offen und lösungsorientiert auf die Bedürfnisse und Belange im internationalen Bezug eingehen kann. Selbständigkeit, Flexibilität, sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit setzen wir voraus.

Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen wichtigen Unterlagen bis zum ausschließlich über das Bewerbungsportal ein.

Auskunft erteilt Herr Muuss, E-Mail: , Tel

Hinweis:

Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine daten­schutz­rechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie hier: Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)

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