Technical Product Manager
vor 3 Wochen
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top Skills: #Software Engineering #Agile Methodology #Product Management
Working anywhere. Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Darum hast du, nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Bei o2 Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten angemessen berücksichtigt. Du wirst entsprechend deinem Wohnort, dem nächsten o2 Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit dir im Bewerbungsprozess.
Bist du bereit, die Zukunft der mobilen Apps bei Telefónica in einer aufregenden internationalen Umgebung mitzugestalten? Werde Teil unseres interdisziplinären Teams als Technical Product Manager (m/w/d), wo du die Brücke zwischen unseren Geschäfts- und technischen Teams bildest.
Deine Verantwortung umfasst nicht nur die Gestaltung der technischen Roadmap, sondern auch die Gewährleistung der effizienten und zeitgerechten Umsetzung von Dienstleistungen und Funktionen in unseren mobilen Apps, um so maßgeblich zur Verbesserung der Customer Experience und zur Steigerung der Zufriedenheit beizutragen. Deine Arbeit wird sich direkt auf das Leben unserer Kunden auswirken, indem du ihre "mobile experience" einfacher und besser machst.
Was dich erwartet
- #Project Collaboration: Arbeite mit interdisziplinären Teams, einschließlich Geschäft, Produkt, Entwicklung und Test, zusammen, um Produktfunktionen und -verbesserungen priorisieren.
- #Technical Feasibility Assessment: Arbeite eng mit Geschäfts- und technischen Teams zusammen, um die technische Machbarkeit vorgeschlagener Produktfunktionen/verbesserungen zu bewerten, indem du Einblicke in potenzielle Herausforderungen und Chancen gibst.
- #Product Management: Entwickle und pflege eine technische Produkt-Roadmap/Backlog, um sicherzustellen, dass sie mit Geschäftszielen, Benutzeranforderungen und technischer Machbarkeit übereinstimmt.
- #Requirement Engineering: Übersetze Produktanforderungen in klare Benutzerstories und technische Spezifikationen für Entwicklungsteams, unter Berücksichtigung von Benutzererfahrung und technischen Einschränkungen.
- #Development Planning: Arbeite eng mit Entwicklungsteams zusammen, um während des Entwicklungsprozesses Unterstützung und Anleitung zu bieten, und gewährleiste eine rechtzeitige Lieferung von qualitativ hochwertigen Ergebnissen, die sowohl Geschäfts- als auch technische Anforderungen erfüllen.
- #Key Performance Indicators: Überwache Leistungskennzahlen (KPIs) und Benutzerfeedback, um Produktfunktionen zu iterieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben, während du auch technische Inputs zu potenziellen Optimierungen und Verbesserungen, einschließlich Zeit-zu-Markt-Verbesserungen, bereitstellst.
Was du mitbringst
- Du hast einen Uni-Abschluss in #Informatik, #Technologiemanagement, #Informationstechnologie, #Elektrotechnik oder einem verwandten Bereich, der dir eine solide Grundlage für diese Rolle bietet.
- Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im #technischen Produktmanagement mit, idealerweise in dynamischen und #agilen IT-Organisationen oder groß angelegten #Transformationsprogrammen. Erfahrungen in der #Telekommunikations- oder Medienbranche sind ein definitives Plus.
- Dein nachgewiesener Erfolg zeigt deine Fähigkeit, komplexe #Projekte von ihrem ersten Konzept bis zum erfolgreichen Start zu lenken, und beweist deine Fähigkeit, Herausforderungen zu meistern und Ergebnisse zu liefern.
- Du glänzt im #Anforderungsmanagement und kennst dich bestens mit #agilen Entwicklungsmethoden und -tools wie Scrum und JIRA aus, was es dir ermöglicht, Prozesse zu optimieren und Effizienz zu steigern.
- Mit einem robusten technischen Hintergrund besitzt du ein tiefgreifendes Verständnis für #digitale Kanäle und die Entwicklung #mobiler Apps, was es dir ermöglicht, effektiv mit technischen Teams zusammenzuarbeiten und zu innovativen Lösungen beizutragen.
- Deine #Englischkenntnisse sind sehr gut, und du beherrschst #Deutsch mindestens auf B2-Niveau.
Was wir dir bieten
Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Arbeite innerhalb Deutschlands wo du willst. Ob im Homeoffice oder einem unserer Büros. Wir bieten dir dabei maximale Flexibilität deinen Arbeitstag zu gestalten.
Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für Deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken "connect, learn and move2grow".
Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Einen Firmenwagen Deiner Wahl erhältst du auf Basis einer Vollkostenleasingrate. Alternativ kannst du dir diese Rate auszahlen lassen. Bei unserer Dienstwagenflotte sind wir verstärkt auf eine CO2 Reduktion bedacht und fördern daher E-Mobilität.
Gesundheit: Unser "Feel Good" Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an.
Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen.
Wie du dich bewirbst und was du noch wissen solltest
Überzeuge uns mit deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben oder Anschreiben brauchst du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.
Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wende dich bitte an unser Recruiting Team (de-).
Bei gleicher Eignung werden Bewerbende mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.
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