Bereichsleiter Fertigung

Die **InLine Hydraulik GmbH** in Berlin ist seit dem eine mittelbare Tochtergesellschaft der Jiangsu Hengli Hydraulic Co., Ltd. aus Changzhou, China. Als selbstständige Tochtergesellschaft mit 120 Mitarbeitern führen wir bei lnLine nicht nur die Entwicklung und Produktion unserer Heavy Duty Axialkolbenpumpen durch, sondern wir übernehmen darüber hinaus weitere Aufgaben im Rahmen der europäischen Expansion unseres chinesischen Mutterhauses.

**Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen**:
**Bereichsleiter Fertigung (m/w/d)**:
**Standort**:

- Berlin

**Arbeitsbeginn**:

- ab sofort

**Beschäftigung**:

- Vollzeit

**Ihre Tätigkeiten werden unter anderem sein**:

- Führung der direkten Mitarbeiter anhand von gemeinsam vereinbarten Zielen sowie regelmäßiges Coaching / Betreuung vor Ort
- Die Umsetzung der Vorgaben aus der strategischen Zielsetzung
- Sicherstellung der Einhaltung von vereinbarten und vorgegebenen Lieferterminen
- Sicherstellung der Produktivitätsziele unter Einhaltung der Qualitätsstandards
- Umsetzung geeigneter Maßnahmen bei Zielabweichung
- Erstellung und Kontrolle der Schicht
- und Urlaubsplanung
- Führen von Einstellungs-, Ausstellungs
- sowie Versetzungsgesprächen in seinem Bereich
- Vorantreiben eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Rahmen seines Aufgabengebietes

**Mitarbeiterprofil**:

- Bachelor (m/w/d) in Maschienenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder relevanter Fachrichtung, Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d)
- Kenntnisse in Fertigungs
- und Montageverfahren
- Kenntnisse in Mess
- und Prüftechnik
- Kenntnisse der Produkte, der Produktionsverfahren und -abläufe
- Führungskompetenzen
- EDV-Kenntnisse mit Schwerpunkt MS Office
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

**Wir bieten Ihnen**:

- Innovative und kundenspezifische Produkte in kleinen Losgrößen
- Interessante Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien
- zusätzliches Urlaubsgeld
- Zuschuss für Vorsorgeversicherung
- Zusätzlicher Unfallschutz
- bezuschusste Mahlzeiten
- Geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit
- und Brückentageregelung
- Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen

**Kann Sie diese Herausforderung begeistern?**:
Sind Sie neugierig auf Ihr neues Aufgabengebiet in einem guten Betriebsklima und in einem Umfeld starken Wachstums? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an Frau Urack, die Ihnen auch telefonisch für erste Fragen gern zur Verfügung steht.

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