DevOps-Engineers IT-Application
vor 2 Wochen
Für verschiedene Referate der Gruppe 22 – Digitale Services, IT-Innovation, CTO – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Dienstorte Nürnberg und Berlin
mehrere DevOps-Engineers IT-Application (w/m/d)
(E 10 bis E 12 TV EntgO Bund bzw. A 10 bis A 12 BBesO)
Kennziffer: BAMF
Wirken Sie mit bei der Einführung von neuen innovativen IT-Technologien im BAMF.
Das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge will den eingeschlagenen Weg einer digitalen Behörde weiter ausbauen und stellt mit der Umsetzung der aktuellen Digitalisierungsagenda sicher, dass seine gesetzlichen Aufgaben auch im Rahmen sich ständig ändernder Einflussfaktoren krisensicher wahrgenommen werden können.
Unsere IT-Abteilung setzt hierbei auf eine Microservice-basierte IT-Infrastruktur und schafft im Rahmen einer agilen Softwareentwicklung zukunftsfähige IT-Lösungen in einem modernen Arbeitsumfeld. In diesem Zusammenhang werden innovative Technologien wie Blockchain und künstliche Intelligenz genutzt und eine containerbasierte Cloud-Plattform etabliert.
Der Bereich Softwareentwicklung ist dabei das Kernthema der Gruppe 22. Das vielfältige Aufgabenspektrum reicht von Fachanwendungsentwicklungen im Bereich der Asyl- und Integrationssysteme sowie der "Platform as a Service (PaaS)"-Middleware über den IT-Innovationshub bis hin zu behördenübergreifenden Schnittstellen und Data-Warehouse-Anwendungen.
Unsere Digitalisierungsagenda
unter bamf- gibt's Einblicke in unsere innovativen IT-Anwendungen
Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium auf mindestens Bachelorniveau der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eines anderen einschlägigen Studiums mit informationstechnischen Schwerpunkten bzw. einen abgeschlossenen MINT-Beruf mit informationstechnischen Schwerpunkten Alternativ verfügen Sie über einen gleichwertigen Diplomabschluss einer anerkannten Berufsakademie der oben genannten Fachrichtungen* Bewerbungsberechtigt sind zudem Personen, die über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung auf einem IT-Arbeitsplatz verfügen, der mit Entgeltgruppe 10 bis 12, Teil III, Abschnitt 24 TV EntgO Bund, zu bewerten wäre Sie können sich bereits bewerben, wenn Sie innerhalb von drei Monaten nach dem Ende der Bewerbungsfrist Ihr Studium abschließen. Das endgültige Zeugnis ist bei Bekanntgabe nachzureichen Für die Tätigkeit sind nachgewiesene Kenntnisse in der Konzeption und im Umgang mit Automatisierungstools zur kontinuierlichen Erzeugung, Bereitstellung und Auslieferung von Softwareinkrementen von Vorteil Idealerweise können Sie Ihre Kenntnisse und Erfahrungen über DevOps-orientierte Anwendungsentwicklung (Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung unter Beachtung der Strategien Continuous Integration, Delivery und Deployment) sowie über Anwendungsbetrieb und -infrastrukturen und containerisierte Umgebungen anhand von Arbeitszeugnissen oder Zertifikaten belegen Erfahrungen im Umgang mit Versionsverwaltung (z.B. GIT, SVN) und Entwicklungsorganisationstools (z.B. Jira, Confluence) sind von Vorteil Ihr Profil wird abgerundet durch Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu analytischem und strategischem Denken Bitte beachten Sie, dass für die Ausübung der Tätigkeit gute Deutschkenntnisse vergleichbar dem C1-Niveau nach dem GER benötigt werden Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 5 AsylG i.V.m. § 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen
Eine unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 10 bis 12 TV EntgO Bund, wobei für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund in allen Fällen die persönlichen Voraussetzungen vorliegen müssen, welche im Einzelfall geprüft werden Es können sich auch Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 12 bewerben. Diese sollen in der Laufbahn des gehobenen Verwaltungsdienstes des Bundes eingesetzt werden. Beamtinnen und Beamte des mittleren Dienstes müssen die Voraussetzungen des § 24 BLV erfüllen Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, ist die Tätigkeit beim Bundesamt für Beamtinnen und Beamte sowie für Tarifbeschäftigte beim Arbeitgeber Bund zunächst im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung beim Bundesamt möglich. Hierbei sind die beamten- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich Bei Vorliegen spezieller Qualifikationen und einschlägiger Berufserfahrung besteht je nach Bewerbungslage die Möglichkeit der Gewährung von zusätzlichen variablen Gehaltsbestandteilen, beispielsweise in Form einer Fachkräftezulage Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitende des BAMF erhalten eine, vorerst bis zum befristete, monatliche BAMF-Zulage in Höhe von 110 bzw. 125 € Sie werden Mitglied eines hochmotivierten, leistungsstarken Teams, in dem Sie von Teamkoordinatorinnen bzw. Teamkoordinatoren begleitet werden, die Ihnen die behördenspezifischen Vorgehensweisen näherbringen Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot, auch in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum Ein sicherer Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge leisten Sie einen nachhaltigen Beitrag für die Gesellschaft Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote Noch Fragen? Sie haben offene Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Auswahlverfahren? Kontaktieren Sie uns gerne per E-Mail an unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer BAMF
Bei Fragen zu den Dienstorten und Aufgaben können Sie sich von Montag bis Freitag zwischen 09:00 und 15:00 Uhr gerne bei Hr. Johannes Pflug (Tel.: oder im Referat 22B (Tel.: melden.
Passt das BAMF zu mir?
Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitarbeit, Gleittage Sportangebote Mobile Arbeitsmodelle, Home-Office Coaching, Supervision und Mentoring Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Eltern-Kind-Zimmer und Kita-Partnerschaften (standortabhängig) Gesundheitsmanagement 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester arbeitsfrei Parkplätze Jobticket (standortabhängig) Über 60 Standorte deutschlandweit Zulagen und Stufensteigerungen (z.B. BAMF-Zulage) Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigenes Qualifizierungszentrum Verbeamtungsmöglichkeiten Bezahlung nach TVöD Bund, Jahressonderzahlung für Angestellte Erstattung von Umzugskosten nach § 44 TVöD i.V.m. § 4 BUKG-
DevOps-Engineers IT-Application
vor 2 Wochen
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