Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Referent (m/w/d) - Ettlingen, Baden-Württemberg - DIS AG

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 3 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten HR-Referenten (m/w/d) für unseren Kunden in Ettlingen, der das Unternehmen vorantreiben möchte. Der ideal Kandidat ist jemand, der sich für die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter interessiert und die Unternehmensentwicklung unterstützen möchte.AufgabenDer HR-Referent (m/w/d) berät unsere...

  • HR-Referent für Personalangelegenheiten

    vor 1 Monat

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland SIG Sales Vollzeit

    HR-Referent für Personalangelegenheiten (m/w/d) bei SIG Sales | softgardenHR-Referent für Personalangelegenheiten (m/w/d) Vollzeit Hybrid Standort in Deutschland Mit Berufserfahrung Als dienstleistendes Unternehmen realisieren wir für unsere Klienten diverse Projekte im Einzelhandel. Von der Durchführung von Verkaufsaktivitäten bis hin zur...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    Vor 6 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Personalarbeit und die Mitgestaltung von HR-Prozessen. Ihre Aufgaben umfassen:Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenDie Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und RichtlinienDie Abstimmung mit...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    Vor 6 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Personalarbeit und die Mitgestaltung von HR-Prozessen. Ihre Aufgaben umfassen:Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenDie Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und RichtlinienDie Abstimmung mit...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    Vor 7 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Personalarbeit und die Mitgestaltung von HR-Prozessen. Ihre Aufgaben umfassen:Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenDie Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und RichtlinienDie Abstimmung mit...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    Vor 7 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Personalarbeit und die Mitgestaltung von HR-Prozessen. Ihre Aufgaben umfassen:Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenDie Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und RichtlinienDie Abstimmung mit...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 1 Woche

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Beratung und Unterstützung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen. Dazu gehören unter anderem:Die Beratung in vertraglichen und arbeitsrechtlichen FragestellungenDie Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung von...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 1 Woche

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Beratung und Unterstützung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen. Dazu gehören unter anderem:Die Beratung in vertraglichen und arbeitsrechtlichen FragestellungenDie Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung von...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 3 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Beratung und Unterstützung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Personalthemen. Dazu gehören:Personalthemen: Sie beraten unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in vertraglichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Fragen der Führung und Weiterentwicklung...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 2 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die Beratung und Unterstützung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Personalthemen. Dazu gehören:Personalthemen: Sie beraten unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in vertraglichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Fragen der Führung und Weiterentwicklung...

  • HR-Referent (m/w/d)

    vor 2 Stunden

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien. Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind...

  • HR-Referent (m/w/d)

    vor 2 Stunden

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien. Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    vor 2 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien, um die Effizienz und Effektivität des Personalbereichs zu steigern.Sie bilden die...

  • HR-Referent (m/w/d) - Personalentwicklung

    vor 2 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien, um die Effizienz und Effektivität des Personalbereichs zu steigern.Sie bilden die...

  • HR-Referent (m/w/d)

    Vor 4 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind...

  • HR-Referent (m/w/d)

    Vor 4 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Referent sind Sie der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Richtlinien.Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 2 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen engagierten HR-Referenten (m/w/d) für unseren Kunden in Ettlingen, der das Unternehmen vorantreibt. Der perfekte Kandidat ist ein motivierter und zielorientierter Fachmann, der sich für die persönliche Entwicklung und Unterstützung unserer Mitarbeiter begeistert.Ihre AufgabenMitarbeiterberatung: Sie beraten unsere Mitarbeiter...

  • HR-Referent (m/w/d) - Persönliche Entwicklung

    vor 2 Wochen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen engagierten HR-Referenten (m/w/d) für unseren Kunden in Ettlingen, der das Unternehmen vorantreibt. Der perfekte Kandidat ist ein motivierter und zielorientierter Fachmann, der sich für die persönliche Entwicklung und Unterstützung unserer Mitarbeiter begeistert.Ihre AufgabenMitarbeiterberatung: Sie beraten unsere Mitarbeiter...

  • HR-Referent (m/w/d)

    Vor 4 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre HerausforderungWir suchen einen engagierten und organisationsstarken HR-Referenten, der sich in der operativen Personalarbeit zu Hause fühlt. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die operative Personalarbeit kümmern und dabei die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften bilden.Ihre...

  • HR-Referent (m/w/d)

    Vor 4 Tagen

    Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre HerausforderungWir suchen einen engagierten und organisationsstarken HR-Referenten, der sich in der operativen Personalarbeit zu Hause fühlt. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die operative Personalarbeit kümmern und dabei die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften bilden.Ihre...

HR-Referent (m/w/d)

vor 3 Monaten

Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Personalbereich? Sie sind ein Organisationstalent und Ihnen bereitet die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie Für unseren Kunden in Ettlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Referenten (m/w/d).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung

Ihre Aufgaben
  • Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen
  • Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR Prozessen, Standards und Richtlinien
  • Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen
  • Sie unterstützen die HR Business PartnerInnen bei den täglichen Aktivitäten im HR und in der Administration
  • Unterstützung im Falle von Beendigungen von Arbeitsverhältnissen
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
  • Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Erste Erfahrungen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sind von Vorteil
  • Freude an abwechslungsreicher HR-Arbeit in einem dynamischen Umfeld
Ihre Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Fixgehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil
  • Sicherer Arbeitsplatz
    vieles mehr
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Ihr Kontakt

Herr Brian Collins Reichl
karlsruhe--

DIS AG

Office & Management
Frühlingstraße 10
76131 Karlsruhe

Telefon /9335810