Assistent Key Account Manager Service

Wir, das Autohaus L. Brodmann, führen unser Unternehmen mittlerweile mit der vierten Generation und beschäftigen etwa 45 Mitarbeiter (m/w/d) in der Bodenseeregion. 

In diesem Jahr feiern wir unser 97-jähriges Firmenjubiläum.

Im Laufe der Jahre wuchs das Unternehmen zu dem, was es heute geworden ist: ein Familienunternehmen mit Werten wie Ehrlichkeit, Kundenorientierung, Verlässlichkeit und Professionalität.

Unsere Philosophie: jeder Kunde steht im Zentrum unseres Schaffens. Als Mobilitätsdienstleister für die Marken Volkswagen, Audi, SEAT, Cupra, Skoda und VW Nutzfahrzeuge umsorgen wir unsere Kunden ein Autoleben lang: vom Neu-, Jahres- und Gebrauchtwagenkauf, über Reparatur-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten, über Lackier-, Karosserie- und Glasarbeiten, hin zum Wiederverkauf des Fahrzeuges.

Unsere Branche ist starken Veränderungen ausgesetzt und daher suchen wir motivierte Neudenker (m/w/d), die mit uns gemeinsam die Mobilität von Morgen gestalten wollen

 Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir folgende Stelle besetzen:

Assistent Key-Account-Manager Service (m/w/d))

Ihre Aufgaben

• Unterstützung unserer Key-Accountmanager in ihrer täglichen Arbeit

• Übernahme umfangreicher administrativer Aufgaben im Betriebsbüro

• Rechnungserstellung und Versendung an unsere Großkunden

• Unterstützung im Schadensmanagement

• Unterstützung und Überwachung der täglichen Werkstattaufträge unserer Großkunden auf Qualität und Schnelligkeit

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel

• Berufserfahrung im Bereich Kundenbetreuung und/oder Key-Account

• Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit

• Einen kühlen Kopf bewahren und das gesamte Office überblicken

• Sie legen außerdem viel Wert auf Qualität, arbeiten gerne detailgenau und freuen sich auf ein Arbeitsumfeld mit neuen Herausforderunge

Wir bieten Ihnen

• Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld

• Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung

• Vielfältige Karrieremöglichkeiten entsprechend Ihrer Talente

• Bike-Leasing

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

• Vermögenswirksame Leistungen

• 30 Tage Urlaub

• Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei vielen Unternehmen)

• Gesundheitsangebote (Hansefit)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem erfolgreichen Familienunternehmen?

Dann werden Sie ein Teil davon und setzen Sie unsere Erfolgsgeschichte gemeinsam mit uns fort.

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins einfach per Mail zu.