Senior Associate Recruiting

Für den Standort im Großraum Oldenburg/Bremen suchen wir Dich als

Aljo ist ein Familienunternehmen in zweiter Generation aus dem Bereich Aluminiumverarbeitung mit 320 Beschäftigten und einem Umsatz von ca. 60 Mio. EUR. Es besteht aus den Geschäftsbereichen Automotive, Aerospace sowie Marine Technologies und baut seit über 50 Jahren innovative Leichtbau Lösungen.

• Du übernimmst die Verantwortung für unser Full Cycle Recruiting von der Erstellung ansprechender Stellenausschreibungen, über die Auswahl passgenauer und moderner Recruiting Kanäle und -anbieter bis hin zur Durchführung von (digitalen) Auswahlinterviews in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen
• Innerhalb unseres Bewerbermanagements stehst du Bewerber innen und Führungskräften beratend bei allen Fragestellungen zur Seite
• Als Mitarbeiter in unseres HR-Teams bleibst Du stets am Puls der Zeit und verfolgst aktuelle Trends im Recruiting, berätst unsere Führungskräfte zu zielgruppenspezifischen Rekrutierungsstrategien und entwickelst neue Recruiting-Konzepte
• Du weißt, wie Du Menschen für unsere vielfältigen Jobs und unser Unternehmen begeisterst
• Du entwickelst unsere Arbeitgebermarke kontinuierlich weiter und betreust in diesem Rahmen eigenständig unsere Social-Media-Kanäle und unsere Internetseite
• Du konzipierst und leitest Employer-Branding-Maßnahmen (u.a. Fotoshootings, Videodrehs, Firmen Sportveranstaltungen, Teilnahme an Wettbewerben, Ausbildungs- und Karrieremessen sowie sonstige HR-Events

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Marketing oder Kommunikationswissenschaften oder Vergleichbares
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Recruiting bzw. im Personalmarketing, idealerweise im industriellen bzw. handwerklichen Umfeld,
• Mit Social Media Plattformen kennst Du Dich bestens aus
• Der Umgang mit Sprache liegt Dir und Du begeisterst gerne Menschen
• Neben Kreativität und Konzeptionsstärke verfügst Du über eine positive Ausstrahlung sowie Leidenschaft für Deine Arbeit und ein Gespür für Menschen.
• Eine selbstständige, strukturierte, verlässliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Souveränität und Durchsetzungsstärke zeichnen Dich aus.

• Angenehme Arbeitsatmosphäre
• Spannende berufliche Perspektive in einem modernen Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine unbefristete Position
• Flache Hierarchien gepaart mit einem kollegialen Miteinander und der Open Door Policy
• Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsführung
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Jahresurlaub
• Tarifvertragliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und tariflicher Ausgleich von Rentenabschlägen
• Kostenfreie Ladestationen für Elektroautos
• Firmenfitness mit Hansefit und EGYM Wellpass
• Fahrradleasing und Ladestationen für E-Bikes ab Frühjahr 2024
• Kostenfreie Tickets für Heimspiele des VfL Oldenburg

Emilie Krummacker
Associate People and Culture Management
Phone: (0) - 149
E-Mail:

Jonuscheit Holding GmbH
Gewerbestraße 2
27804 Berne