Referenten Strategieentwicklung

In der Stiftung Bethel suchen wir für unsere Stabsstelle Personal am Standort Bielefeld-Bethel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n:

Referenten Strategieentwicklung (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet, Stellenanteil 19,50 - 27,30 Stunden/Woche.

Strategieentwicklung Employer Branding, Recruiting und Personalgewinnung

Der Stiftungsverbund Bethel ist ein starkes diakonisches Unternehmen. Unser Auftrag gibt uns Energie und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren verschiedenen Arbeitsfeldern und Angeboten sind unsere Energiequelle. Diesen Auftrag wollen wir auch in Zukunft erfüllen und deshalb stellen wir uns dieser Herausforderung und Aufgabe der Personalgewinnung mit voller Kraft.

Die Stabsstelle Personal entwickelt in Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den eigenständigen Bereichen des Stiftungsverbundes ein übergreifendes Employer Branding. Wir setzen uns gemeinsam Ziele und entwickeln unsere Strategien weiter. Wenn Sie diese Herausforderung reizt und nicht abschreckt, sollten Sie weiterlesen.

Aufgaben, die in der Stabsstelle des Vorstandes auf Sie warten, in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Bereichen des Stiftungsverbundes:

Entwicklung und Umsetzung von strategischen Marketingplänen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke in enger Abstimmung mit der Abteilung Presse und Kommunikation

Analyse von Zielgruppen, Markttrends und Wettbewerb der Personalmarketingstrategie für die unterschiedlichen inhaltlichen, organisatorischen und regionalen Anforderungen

Steuerung des unternehmensweiten Netzwerkes rund um das Thema Personalgewinnung

Fachliche Unterstützung für die Bereiche Schülermarketing, Ausbildungsmarketing, Hochschulmarketing und andere gesonderte Zielgruppen

Konzeptionierung besonderer Kampagnen und Aktivitäten

Eigenverantwortliche Leitung von Arbeitsgruppen und Mitarbeit an übergreifenden Projekten

Zu Ihrem Profil sollten gehören:

Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Personal-) Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation

Strategie- und Kommunikationskompetenz

Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit mit dem Schwerpunkt Personalmarketing

Erfahrung und Kenntnis in der Projekt und Netzwerkarbeit

Gute IT-, Medien- und Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

Eine attraktive Vergütung nach AVR DD und weitere Leistungen wie ergänzende betriebliche Altersversorgung, Benefits und Gesundheitsförderung

Ein zuverlässiges und kreatives Arbeitsumfeld mit Interesse an Ihrem Erfolg (moderne Ausstattung und mobiles Arbeiten)

Passgenaue Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Eine unbefristete Stelle in Ihrem Wunschumfang (im Umfang von 50 bis 70 %)

Einen Arbeitgeber mit Perspektive und Kraft, auch für Sie

Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.