Purchasing Controller

vor 4 Wochen


Ludwigsburg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

Stellenbeschreibung

In Ihrer Roller als Purchasing Controller unterstützen Sie aktiv unsern wachsenden Geschäftsbereich Life Sciences und Environment (LS&E) und fungieren als Sparringspartner für den Einkauf. Dabei sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung der Digitalisierung des Reportings.

Ihre Herausforderung:

Analyse, Vorschau und Planung von Einkaufspreisen einschl. Lieferkonditionen sowie Ableitung von Korrekturmaßnahmen, Verbesserungen Fachliche und technische Betreuung der ProRatio Datenbank  Schnittstelle zwischen Einkauf und Vertrieb hinsichtlich Marktpreisentwicklung Koordination der jährlichen Materialkostenplanung im ERP System  Verbesserung und Gestaltung unserer bestehenden Tools und Systeme  Durchführung von Ad-hoc-Analysen für die Einkaufsorganisation Mitarbeit bei der Entwicklung eines Tools zur Vorhersage von Materialpreisentwicklungen in Zusammenarbeit mit unserem Digitalisierungsteam Aufbereitung und Vorbereitung von Reportings und Präsentationen für das Management


Ihr Profil:

Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Controlling in einem produzierenden unternehmen Fachkompetenzen: Anwenderkenntnisse in SAP S4 Hana, SAP CO/ FI und MM sowie SAP BW Idealerweise Erfahrung in SAC, Power BI Fortgeschrittene Kenntnisse in MS-Office, insbesondere MS-Excel Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Persönlichkeit: Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Prozessorientierung Hohes Maß an Eigenmotivation, Zeitmanagement und Pragmatismus Konfliktfähigkeit, Umsetzungsstärke und Durchsetzungsfähigkeit

Social Benefits:

Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Eigenständigkeit und Entscheidungsspielräumen.  Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen  35 Wochenstunden oder Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub  Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Everyone has Talent: Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung Betriebsrestaurant Belegplätze in einer privaten Kindertagesstätte in naher Umgebung (sowohl U3- als auch Ü3-Plätze) Eine moderne betriebliche Altersversorgung als Ergänzung zu Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung Zusätzliche private Krankenversicherung (z.B. Zahnzusatzversicherung) Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode, Versicherungen, etc.) Jobrad
 

Sie haben Ideen, wollen Verantwortung übernehmen und etwas erreichen? Dann stehen Ihnen bei uns alle Türen offen. In einem Unternehmen, das seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet, warten spannende Aufgaben auf Sie.