Sales Performance Manager
vor 1 Monat
Date Posted:
Sales Performance Manager (w/m/d)
Allgemeine Informationen
StandortKöln
Vertragsart Unbefristet
Vollzeit
Sales
Job-ID9495
Aufgaben
Als Sales Performance Manager (w/m/d) entwickeln Sie Konzepte und Vertriebsmaßnahmen zur wirtschaftlichen Weiterentwicklung von TÜV Rheinland weltweit. In dieser Position analysieren Sie die Performance unserer Vertriebsmannschaft und entwickeln Ideen zur Verbesserung. Sie pflegen engen Kontakt zu relevanten internen und externen Stakeholdern am Markt & bewerten die Bedürfnisse unserer Kunden analytisch. In Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung erstellen Sie eine Vertriebsplanung, Zielkundenlisten und Verkaufskonzepte. Mit den Bereichen Vertrieb und Marketing arbeiten Sie eng zusammen, initiieren neue Leistungsangebote und beraten die relevanten Führungskräfte.
Profil
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Automobilbereich, sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Starke analytische Fähigkeiten sowie eine selbständige und proaktive Arbeitsweise Eigeninitiative und Lösungsorientierung Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgezeichnete Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce Verhandlungssicheres Englisch (C1 Advanced) Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.
Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben.
Wir sind gespannt.
Vorteile
Mobiles Arbeiten
Ortsunabhängig nach deinen Bedürfnissen & Aufgaben arbeiten.Attraktive Karrieremodelle
Sowohl auf Fach- als auch auf Führungsebene.Vergünstigungen
Preisnachlässe für Mitarbeiter . für Reisen, Freizeit, Tickets oder beim Autokauf.Individuelle Einarbeitungspläne
Spezifische Vorbereitung auf die Arbeit je nach Geschäftsbereich.Kantine
Direkt am Standort und günstig: Aus eigener Küche mit sehr hoher Qualität.Kostenlose Parkplätze
Kein Stress bei der Parkplatzsuche.
Zusätzliche Informationen
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Bereich
Die Zentralbereiche von TÜV Rheinland agieren als moderne Servicecenter, die interne Prozesse mit weitreichenden Leistungen unterstützen. Dieses bedarfsorientierte Spektrum von Services stärkt die Wettbewerbsfähigkeit und schafft ideale Voraussetzungen, um eine effiziente Unternehmenssteuerung, Transparenz und reibungslose Abläufe innerhalb des gesamten Unternehmens zu sichern.
Standort
Am Grauen Stein 33
51105 Köln
TÜV Rheinland
Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen.Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.
Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung
Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist.Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.
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Wir haben die Antworten
Unser Team ist Montag bis Donnerstag von 8.00 – 17.00h und Freitag von 8.00 – 15.00h erreichbar.
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