HR Assistenz

vor 4 Monaten

Oberursel, Deutschland Page Personnel Vollzeit

hinzugefügt 06/08/2024

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Harmonisches Teamgefüge
Firmenprofil

Bei dem Unternehmen handelt es sich um einen führenden Anbieter von Logistik- und Serviceleistungen für Kunden aus der Holzwerkstoff-, Metall- und Kunststoffindustrie. Die Firma ist Teil einer weltweit tätigen Technologie Unternehmensgruppe mit über 140 Jahren Erfahrung

Aufgabengebiet
  • Verantwortung für die Personalbetreuung und -entwicklung von über 350 Mitarbeitern (m/w/d)
  • Umfassende Unterstützung im Bereich Personalmanagement, vom Onboarding bis zur Mitarbeiterbindung
  • Planung, Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeiter (m/w/d)
  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalrelevanten Angelegenheiten
  • Verwaltung von Mitarbeiterdaten und Erstellung relevanter Personalstatistiken
  • Koordination von Personalentwicklungsmaßnahmen und Weiterbildungsprogrammen
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Richtlinien
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem IT-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der praktischen Anwendung
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten
  • Organisationstalent und die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten
  • Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe soziale Kompetenz
Vergütungspaket
  • Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten

  • HR Assistenz

    vor 4 Monaten

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