Manager Eletrotechnik

Job Description:

FERRING GmbH ist die deutsche Produktionsgesellschaft der international operierenden und stark expandierenden FERRING Gruppe mit Hauptsitz in Saint-Prex in der Schweiz. In Kiel produzieren wir wichtige Produkte für den pharmazeutischen Markt aus den Produktbereichen Reproduktionsmedizin, Endokrinologie, Urologie, Pädiatrie und Gastroenterologie. Wir produzieren mit modernsten Produktionsanlagen hauptsächlich sterile Arzneiformen, wobei wir schwerpunktmäßig auf dem Gebiet der Peptidhormone spezialisiert sind. Forschung und Entwicklung haben in der FERRING Gruppe und in unserer Firmenphilosophie einen hohen Stellenwert. Ferring hat eigene Tochtergesellschaften in fast 60 Ländern und vermarktet seine Produkte in 110 Ländern. An unserem Standort in Kiel sind rund 450 Mitarbeitende beschäftigt.

Das Leben von Millionen von Menschen zu verändern bedeutet, dass wir gemeinsam erfolgreich sind. Unsere vielfältigen Hintergründe, Erfahrungen, Fachkenntnisse und Perspektiven ermöglichen es uns, auch für die schwierigsten Probleme Lösungen zu finden. Stelle dir die Kraft deiner Karriere vor, wenn es Ferring + You ist.

Ferring + You

Für unsere Abteilung Engineering suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Eletrotechnik (m/w/d). Es handelt sich dabei um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Dein Beitrag, um etwas Bedeutsames zu bewirken.

Projektmanagement für interne Projekte der Gruppe Facility Management im Bereich Elektrotechnik

Schnittstelle und Zuarbeit der Abteilung Operational Technology bzgl. Automatisierungs- und Monitoringsystemen

Schnittstelle und Zuarbeit zu Projekten und Prozessverbesserung im Bereich der Energieversorgung

Unterstützung des Maintanance Teams zur Sicherstellung einer hohen technischen Anlagenverfügbarkeit durch Prozessanalysen und Prozessverbesserung

Unterstützung des Maintanance Teams bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen, als Hauptansprechpartner für Elektrotechnik

Mitwirkung und Mitgestaltung der Elektroorganisation von Ferring, als offiziell bestellte Elektrofachkraft (EFK) für das Unternehmen, in Zusammenarbeit mit der Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK)

Erstellung und Pflege von Dokumenten (Logbuch, Wartung und Anlagendokumentation)

Prüfung und Bewertung der gesetzlichen Anforderungen an die technische Gebäudeausrüstung im Bereich Elektrotechnik

Mitarbeit und Bedienung in/von GMP Systemen, zur Bearbeitung CAPAs, Changes und Abweichungen in Zusammenarbeit mit Compliance Managern

Erarbeitung von Standards zur technischen Gebäudeausrüstung einschl. Planung und Kostenermittlung

Betreuung von Fremdfirmen bei Arbeiten im Bezug auf Projekte oder Prozessverbesserung

Deine Qualifikationen, die uns bereichern.

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektrische Energietechnik, ein vergleichbarer technischer Studiengang alternativ Techniker / Meister im Bereich Elektrotechnik

Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Elektrobereich der TGA

Erfahrung im Bereich Automatisierungs- und Steuerungstechnik sind von Vorteil

Zuverlässigkeit, Strukturiertheit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeiten, Optimismus/Positivität sowie eine termintreue Arbeitsweise

Bereitschaft für gelegentliche Rufbereitschaftseinsätze

People Come first at Ferring.

Leiste deinen eigenen Beitrag Menschen weltweit zu helfen.

Kommuniziere stets auf Augenhöhe durch flache Hierarchien und sei ein vollständiges Mitglied der Ferring Familie.

Bei Ferring erhältst du vielfältige Möglichkeiten der individuellen Karriereplanung und Persönlichkeitsentwicklung in einem international agierenden und innovativen Umfeld (z.B Stärkenbasiertes Coaching).

Vereinbare dein Berufs- und Privatleben durch: Attraktive Arbeitszeitmodelle (bei Schicht- und Rufbereitschaft beteiligungsorientierte Zulagen) mit Möglichkeit der Überstundenkompensation, Teilzeitarbeit, mobilen Arbeit für Positionen, in denen es der betriebliche Ablauf ermöglicht sowie 30 Tage Urlaub im Jahr bei Vollzeitbeschäftigung.

Deine Leistung zahlt sich aus: Erhalte eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung für dein Engagement sowohl im tariflichen Bereich (in Anlehnung an den Tarifvertrag der IG BCE (Chemietarifvertrag von Schleswig-Holstein)) als auch im außertariflichen Bereich sowie sehr gute Jahresleistungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einem attraktivem Bonusmodell).

Der pme-Familienservice bietet dir praxisnahe Beratung und Unterstützungsangebote, um Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen.

Building Families at Ferring (BFF): Familie und Familiengründung ist eine Herzensangelegenheit von Ferring, deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden auf ihrem eigenen Weg zur Familiengründung, abhängig von der Anstellungsart.

Profitiere von Ferring ́s Vorsorgekonzept: Hierzu zählen je nach befristeter oder unbefristeter Anstellung Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten.

Ein Safety-Mindset ist entscheidend für Ferring, wir legen Wert auf Sicherheit am Arbeitsplatz, aber auch im gesundheitlichen Sinne: Ergonomie-Beratung, Höhenverstellbare Tische, Arbeitsplatzbegehungen sowie verschiedene Angebote bezüglich Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit).

Du kommst mit Rad, Bus, Bahn oder Auto zur Arbeit? Wir bieten überdachte Unterstellmöglichkeiten für dein Fahrrad, zahlen Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr und stellen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke und frisches Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit, sollte aber trotzdem nicht unerwähnt bleiben.

Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Angeboten verschiedener Unternehmen.

Behind our purpose... There ́s you.

Bitte bewirb dich über unser Bewerbermanagementsystem workday. Bitte achte darauf, dass all deine Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) gesammelt in einem Dokument hochgeladen werden.

We strive to build and maintain an inclusive and diverse workplace with equal opportunities and mutual respect for all employees regardless of their backgrounds and socioeconomic status.

Datenverarbeitung

Ferring ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir verpflichten uns, allen potenziellen Mitarbeitern (m/w/d) im Rahmen des Einstellungsverfahrens den gleichen Zugang zu Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten. Ferring erfüllt und unterstützt alle nationalen und lokalen Gesetze in Bezug auf Antidiskriminierung. Ihre Daten werden gemäß den Compliance-Richtlinien der Gruppe behandelt. Weitere Informationen finden Sie in der Recruiting - Datenschutzerklärung.

Informationen für Personalvermittlungsagenturen

Ferring International Center S.A. als auch alle verbundenen Unternehmen akzeptieren keine Kandidatenvorschläge von nicht aufgeforderten Dritten. Kandidaten, die von unaufgeforderten Dritten (wie z.B. Personalvermittlungsagenturen, Headhuntern usw.) vorgelegt werden, werden nicht in das Einstellungsverfahren aufgenommen und nicht weiter berücksichtigt. Darüber hinaus entsteht aus einer solchen Einreichung kein Vertragsverhältnis zwischen Ferring und einer dritten Partei. Ferring ist weder verpflichtet noch bereit, an Dritte, die Kandidaten auf diese Weise einreichen, ein Honorar zu zahlen.

Location: