(Junior) Risk Analyst

Wir sind epay und bieten als unabhängiger Full-Service-Payment-Provider unseren globalen Partnern mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben. Unser Vertriebsnetz ist eines der am schnellsten wachsenden Netzwerke mit hunderten innovativen Partnern in zahlreichen Ländern. So verbinden wir Handel, Marken und Kundschaft mit skalierbaren Gift-Card-, Prepaid-, Payment-, Issuing-, Acquiring- und Incentive-Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg.

Wir sind die Digital Payment Unit der Euronet Worldwide, Inc. (NASDAQ: EEFT). Let’s drive the payment journey of the future together

Diese Position ist eine von zwei vakanten Rollen im Bereich Risk-Management, welche in unserer Legal, Risk & Compliance Unit aufgehangen ist. Um sein Team zu erweitern, sucht unser Risk-Manager einen engagierten Risk Analyst & Regulatory Reporting Specialist, idealerweise mit erster Erfahrung im Payment- und Banking-Umfeld.

Besonders wichtig sind ihm Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke in der täglichen Zusammenarbeit. Wenn du Freude daran hast, in einem dynamischen mittelständischen Unternehmen zu arbeiten und unser Office in Martinsried an 2-3 Tagen/Woche mit deiner Präsenz zu bereichern, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen

Requirements

Tu, was Du liebst:

• Regulatorisches Reporting und Fristenmanagement: Du bist verantwortlich für das regulatorische Reporting und die Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden, einschließlich der termingerechten und korrekten Erstellung und Übermittlung regulatorischer Meldungen (z.B. an BaFin, Bundesbank). Du sorgst dafür, dass interne und externe Fristen eingehalten werden und überwachst regulatorische Entwicklungen sowie deren Auswirkungen auf das Meldewesen.
• Zusammenarbeit und Datenqualität: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen wie Compliance, Finance und IT sowie externen Prüfern und Aufsichtsbehörden zusammen. Zudem gewährleistest du die Datenkonsistenz und -vollständigkeit in allen Meldeprozessen und pflegst die internen Dokumentationen zu regulatorischen Meldungen und Prozessen.
• Risikomanagement und -bewertung: Du unterstützt bei der Implementierung und Weiterentwicklung der Risikosteuerungs- und controllingprozesse sowie des Risikomanagementsystems zur Identifizierung, Bewertung, Überwachung und Steuerung von Risiken (z.B. operationellen Risiken, Adressenausfallrisiken, Liquiditätsrisiken). Dazu gehört  die Durchführung der regelmäßigen Risikoinventur sowie von Risikobewertungen im Rahmen des Auslagerungsmanagements und des Neu-Produkt-Prozesses.
• Projektmanagement und Prozessoptimierung: Du bringst Erfahrung im Projektmanagement mit und organisierst strukturiert Input aus verschiedenen Abteilungen. Du unterstützt die Implementierung und Weiterentwicklung von Prozessen zur Einhaltung der Meldepflichten und bist Ansprechpartner für interne und externe Anfragen.
• Berichtswesen und KPI-Entwicklung: Du erstellst vierteljährliche Risikoberichte und berichtest regelmäßig, einschließlich Ad-hoc-Reports, an das Management über die Risikosituation und die Entwicklung von Risikomessungen und KPIs.

Zeig uns, was Du kannst:

• Ausbildung & Qualifikation: Du kannst auf ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang zurückblicken.
• Berufserfahrung: Du verfügst über erste Berufserfahrung im Risikomanagement und Meldewesen. Idealerweise hast du diese in einem regulierten Umfeld, wie einem Zahlungsinstitut oder einer Bank sammeln können, sodass du bereits Kenntnisse der regulatorischen Vorgaben für Zahlungsinstitute besitzt.
• Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und strukturiert und bist ergebnis- sowie lösungsorientiert. Dein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie deine hohen Problemlösungskompetenzen zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Dein Deutsch ist makellos, darüber hinaus kannst du problemlos auf Englisch mit deinen internationalen Mitarbeitenden kommunizieren.

Benefits

• Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen mit der Möglichkeit, bis zu 50 % im Home-Office zu arbeiten.
• Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zusätzlich bieten wir dir eine e-Learning-Plattform, Sprachkurse und regelmäßige Inhouse-Trainings an.
• Benefits ab dem ersten Tag: Du hast sofort Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicketJob sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
• Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit JobRad ein Fahrrad über die Firma leasen.
• Arbeitsumfeld: Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und begegnen uns auf Augenhöhe. Transparente, regelmäßige Kommunikation und eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt sind bei uns selbstverständlich.