Personalreferent (gn)

• Du bist ein Sparringspartner für die Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen
• Du übernimmst die aktive Steuerung und Umsetzung des Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
• Die selbstständige Bearbeitung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt ( z. B. Verträge, Kündigungen, Zeugnisse, Bescheinigungen) gehört in deinen Tätigkeitsbereich
• Du wirkst bei HR-Projekten sowie der Weiterentwicklung von HR-Prozessabläufen einschl. der HR-Digitalisierungsprozesse mit
• Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für die Arbeitnehmervertretung und stellst die vertrauensvolle Zusammenarbeit sicher

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Recruiting ist eine deiner Leidenschaften und du hast Spaß an der aktiven Ansprache potenzieller Kandidaten
• Du bist serviceorientiert, gewissenhaft und teamfähig
• Kommunikation ist eine deiner Stärken
• Du verfügst über grundlegende Englischkenntnisse
• Erste Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil
• Der Umgang mit HR-Systemen und dem Office Paket fällt Dir leicht

• Krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Düsseldorf
• Mobiles Arbeiten möglich
• Bürohunde herzlich willkommen
• Jobticket für den Großraum Düsseldorf
• Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen
• Bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsförderung (frisches Obst, bezuschusste Massagen)
• Regelmäßige Firmen-Events

Branche: Anderes

Funktion: Personalwesen

Führungsperson: Nein

Anstellungsart: Festanstellung

Karrierestufe: Angestellte/r