Teamleitung (m/w/d) Analytics

vor 1 Monat


Burgwedel, Deutschland Dirk Rossmann GmbH Vollzeit
Teamleitung (m/w/d) Analytics … Teamleitung (m/w/d) Analytics

Teamleitung (m/w/d) Analytics

Voll-/Teilzeit

Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16 Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet Bereich: Human Resources

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Heute wissen, was uns morgen verbindet Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit. 

Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit ab 30 Std./Woche besetzt werden.

Teamleitung (m/w/d) Analytics

Das gibt’s bei uns obendrauf

Führungskräfte-entwicklungsprogramm

37,5-Stunden-Woche

30 Tage Urlaub

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Betriebsrente

Umfassendes Onboarding

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Sportgruppen & Freizeitseminare

Kostenlose Parkplätze

Bikeleasing

50% Mobiles Arbeiten

Corporate Benefits

Betriebsrestaurant

ROSSMANN-Ferienwelt

Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

ROSSMANN-Lernwelt

ROSSMANN Einarbeitungstage

Firmenappartements

Attraktive Produktboxen

Das bewirken Sie bei uns

Die relevanten Kennzahlen und Entwicklungen den unterschiedlichen Fachbereichen zur Verfügung stellen und unsere Dashboards beständig weiterentwickeln? Klar, darin ist unser HR-Controlling schon professionell aufgestellt. Auch das Berichtswesen des HR-Controllings und unsere HR KPI´s stehen und wir erledigen täglich eine Vielzahl an Adhoc-Auswertungen. Wir haben noch viel mehr vor und wollen noch mehr optimieren.

Wofür suchen wir Sie also?

Für den Deep Dive in unserem HR-Datenmanagement. Wir möchten noch besser werden in der Datenqualität, in HR-Data, in People Analytics. In unserer neu geschaffenen Position werden Sie Sparringspartner, Impulsgeber, Innovator und Enabler: gemeinsam mit Ihrem Team bringen Sie die strategische Entwicklung des HR-Controllings bei ROSSMANN weiter voran und entwickeln hierfür Konzepte und stellen den Bereich entsprechend auf. Als Teamleitung haben Sie im Blick, dass Ihr sechsköpfiges Team effektiv, effizient und mit hoher Zufriedenheit arbeiten kann und dass Arbeitsorganisation sowie Rahmenbedingungen optimiert und Themen zusammengehalten werden Sie werden ein wesentlicher Mitgestalter unserer komplexen HR- und Zahlenwelt: Sie arbeiten eng mit der Bereichsleitung für HR-Controlling, Systeme und Projekte zusammen. Sie tauschen sich mit den HR-Kollegen in der Zentrale, der Logistik und dem Vertrieb aus. Als guter Networker nutzen Sie Synergien mit weiteren Controlling Bereichen und Datateams bei ROSSMANN 

Das bringen Sie mit

Für Sie ist das Umfeld HR neu? Das ist kein Hindernis – wichtig ist uns, dass Sie für Daten brennen. Ihr ausgeprägtes, analytisches Denkvermögen kombinieren Sie mit hoher Organisationsfähigkeit und agilen Arbeitsmethoden. Außerdem bringen Sie ein sehr solides Fachwissen in Controlling, Analytics und Projektmanagement mit Sie möchten fachliche und disziplinarische Verantwortung? Dann bringen sie entweder erste Führungserfahrung mit oder werden von uns für diese Rolle enabelt. Dafür setzen wir auf Ihren authentischen, vertrauensvollen und wertschätzenden Arbeitsstil und dass Sie bei Gegenwind Ihre Themen vertreten und Ihrem Team den Rücken freihalten Sie interessieren sich für aktuelle Entwicklungen im HR-Umfeld? Dann ist diese Position Ihre Chance Controlling Betrachtungen und Analytics für HR umsetzen Sie verstehen es, die richtigen Fragen zu stellen, zuzuhören und sind empathisch im

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  • Hannover # Burgwedel, Region Hannover (Kreis), Deutschland Dirk Rossmann GmbH Vollzeit

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    Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden - und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob...


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  • HR Controller

    vor 1 Monat


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    Unser Non Food Einkauf steht für Vielfalt - Ihnen begegnet ein Mix aus Category - und Produktmanagement. Es erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum, dazu gehören u. a. die Sortimentsauswahl sowie Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten. Mit unseren abwechslungsreichen Sortimenten und Aktionsartikeln der Eigenmarke IDEENWELT wollen...


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    Sie suchen ein internationales Umfeld? Dann unterstützen Sie unser Team in der erfolgreichen Vermarktung unserer Produkte im Ausland. Wir sorgen dafür, dass auch in unserer Filiale in Spanien ISANA im Regal zu finden ist. Welche Produkte sollen in welchem Land angeboten werden? Wie und wann kommt der Artikel in dieses Land? Braucht das Produkt in einem...


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    Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob...


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    Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover ist der Ort, an dem rund 2.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tagtäglich daran arbeiten, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Sie leben in Deutschland, suchen aber dennoch ein internationales Arbeitsumfeld? Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der erfolgreichen...


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