Baureferent:in

Die Abteilung „Zukunftsaufgaben Bau und Klima" initiiert und managet Neubau- und größere Modernisierungsprojekte. Derzeit sind dies z.B. die Modernisierung des Strafjustizgebäudes, der Neubau des Border One Stop Shop im Hafen sowie der Ausbau des Michaelisquartiers für die Staatsanwaltschaft.

Die Abteilung umfasst derzeit ein interdisziplinäres Team von rd. 15 Personen.

Wollen Sie einen wichtigen Beitrag zu Stärkung unserer Behörde leisten? Dann bewerben Sie sich jetzt und unterstützen Sie uns mit Ihrer Expertise.

Hier finden Sie weitere Informationen: .

• Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung steuern – beginnend mit der Entwicklung von Flächenbedarfsplanungen sowie Raum- und Funktionsprogrammen bis zur abschließenden Übergabe von Objekten an die Nutzer:innen
• Bau- und Planerleistungen prüfen, Verhandlungen des Leistungssolls für Bau und Betrieb im Rahmen des Hamburger Mieter-Vermieter-Modells begleiten
• mit Realisierungsträger:innen, Vermieter:innen, Planer:innen und den Nutzer:innen eng zusammenarbeiten
• Expertengruppen zu baufachlichen Themen leiten 

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Bau, Baumanagement oder
• einer vergleichbaren Fachrichtung
• jeweils mit zusätzlich mindestens drei Jahren praktischer Erfahrung in Ingenieursaufgaben
• als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste und befinden sich bereits in einem Amt der Besoldungsgruppe A 12

• mindestens dreijährige Berufspraxis im Bauprojektmanagement
• Erfahrungen in der Planung und Realisierung von Gebäuden mit komplexen Anforderungen und Kenntnisse der staatlichen Hochbauverwaltung sowie im Facility Management
• Organisationsgeschick, zielorientiertes und analytisches Denken sowie die Fähigkeit, eine Vielzahl komplexer Vorgänge zu bearbeiten und zu überwachen
• Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und Serviceorientierung

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L () bzw. Besoldungsgruppe A 13
• eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe in einem kleinen und kooperativen Team, dem ein wertschätzender Umgang untereinander wichtig ist
• gute Erreichbarkeit – ihr Arbeitsplatz liegt mitten in der Stadt und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar (U-Bahn-Stationen Gänsemarkt bzw. Stephansplatz)
• Weiterentwicklung – wir befürworten die Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen
• Work-Life-Balance und Vorsorge - zudem bieten wir flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten, Telearbeit in gewissem Umfang möglich), 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).