Expert Time Management

It takes the brightest minds to be a technology leader. It takes imagination to create green energy for the generations to come. At Siemens Gamesa we make real what matters, join our global team.

Siemens Gamesa hat eine Vision für erneuerbare Energien: Wir glauben an die Kraft von Natur und Technik. Hilf uns, die Energieherausforderungen von morgen zu meistern und einen grünen Fußabdruck zu hinterlassen - lass uns gemeinsam mit unserem Team eine bessere Zukunft für unseren Planeten schaffen.

Wir konzentrieren uns darauf, die besten Mitarbeiter einzustellen, egal wo auf der Welt sie sich befinden. Wir sind stolz auf die Flexibilität, die wir unseren Mitarbeitern bieten und setzen uns dafür ein, eine Belegschaft aufzubauen, die mit dem Unternehmen wachsen kann. Siemens Gamesa ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit sorgt. Wir zelebrieren die Vielfalt und engagieren uns dafür, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.

In unserer Kultur des Vertrauens setzen wir auf Empowerment, Vielfalt und kontinuierliches Lernen. Die Wertschätzung unserer Mitarbeiter macht uns zu einem globalen Team, in dem die Sicherheit unserer Kollegen im Mittelpunkt unserer Organisation steht. 

Dein Beitrag zu unserer  Vision  

Für unser Unternehmen suchen wir einen Experten für Zeitmanagement (m/w/d), der folgende Aufgaben übernehmen wird:

Diese Stelle ist bis zum 30.09.2025 befristet.

Klärung von Fragen seitens Mitarbeitenden, Führungskräften und Unternehmen (ggf. auch rechtliche Abklärung in Zusammenarbeit mit mit Labor Relations und/oder Nordmetall) Fachliche Aussteuerung der Zeitsachbearbeiter/innen Analyse alternativer Zeitwirtschaftssysteme und ist- seitige Bewertung von Verbesserungen im bestehenden Zeitwirtschaftssystem Prozessübersicht & Abgleich zwischen EDP Workday (ggf. Anpassung globaler Prozesse an lokale Gegebenheiten) Mitarbeit bei Zeitmanagement-relevanten Betriebsvereinbarungen, sowie:Umsetzung von betrieblichen Regelungen anstoßen, begleiten und verfolgenAufstellung der AnforderungenKommunikation an IT-DienstleisterBegleitung der Erstellung & Abnahme von IT-Konzepten Vorbereitung und Begleitung der Anlage neuer Schichtmodelle Kontinuierlicher Austausch mit dem IT-Provider & Siemens Energy Umfassende Reportings „Schnittstellenbetreuung“ (Payroll, Stempeluhren, Workday) Überprüfung, Planung und Umsetzung (inkl. Kommunikation) von Prozessen rund um Zeitwirtschaft Verfassen von Kommunikationen rund um Zeitwirtschaft

Das bringst Du mit

Leidenschaft für erneuerbare Energien und ein Gespür für den Klimawandel. Darüber hinaus suchen wir...

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder administrativen Beruf/betriebswirtschaftliches Studium Erste einschlägige Berufserfahrung in der Zeitwirtschaft Sehr gute MS Office Kenntnisse; Workday von Vorteil Sprachkenntnisse: Deutsch und English fließend

Als Gegenleistung für Dein Engagement bieten wir Dir  

Werde ein Teil unserer Mission für Nachhaltigkeit: Saubere Energie für kommende Generationen  Ein globales Team aus verschiedenen Kollegen, die die Leidenschaft für erneuerbare Energien teilen  Vertrauen und Empowerment zur Verwirklichung der eigenen Ideen  Persönliche und berufliche Entwicklung, um intern innerhalb unserer Organisation zu wachsen  Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office Attraktives Vergütungspaket (nach IG Metall-Tarif: ERA Cuxhaven) Lokale Leistungen wie z.B. vergünstigtes Mittagessen, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr 

Werde Teil von unserem Standort Cuxhaven:  

Wie stellst Du Dir die Zukunft vor?  

Unser globales Team ist an vorderster Front dabei, den Klimawandel zu erreichen und den Kohlenstoffausstoß zu reduzieren - die größte Herausforderung, vor der wir stehen. 

Schwerbehinderte Bewerber sind aufgefordert, sich an uns zu wenden. Wir verfügen über integrative Rekrutierungsprozesse speziell für Schwerbehinderte in Deutschland und bemühen uns, die Arbeitsräume auf Ihre individuellen Bedürfnisse zuzuschneiden. In Fällen von Schwerbehinderung werden Bewerber, die gleich qualifiziert sind, bevorzugt berücksichtigt. 

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Leider können wir Initiativbewerbungen im Zuge der Optimierung des Bewerbungsprozesses ebenfalls nicht berücksichtigen. Alle Bewerbungsunterlagen, die uns über den klassischen Postweg erreichen, werden gemäß der DSGVO vernichtet. 

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