Stv. Teamlead Order

Ort:  50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID:  854435

Was wir zusammen vorhaben:

Wir im Eigengeschäft sind für die Warenversorgung der REWE Group verantwortlich und operieren entlang der gesamten Lieferkette. In unserer Funktion als Großhändler beschaffen wir Ware von weltweiten Lieferanten und lagern diese in eigenen Lagerstandorten zwischen. Im Anschluss erfolgt die Versorgung unserer Konzerngesellschaften im In- und Ausland. 

Im Team Auftrags- und Prozessmanagement gestalten wir die Zusammenarbeit mit Einkauf, globalen Sourcing-Einheiten in Asien und der Konzernlogistik. Hierzu nutzen wir unsere bereichsübergreifende Expertise, um Schnittstellen und Prozesse in der kaufmännischen und der logistischen Abwicklung effektiv zu gestalten. Dies betrifft Themengebiete wie die Abwicklung internationaler Zahlungsverkehre (z. B. Letter of Credit) sowie die Erfassung und das Nachhalten von Verträgen. Dies gelingt uns mit Hilfe klarer definierter Regelwerke, KPIs und Reports, die wir kontinuierlich an aktuelle Rahmenbedingungen anpassen.

Was Du bei uns bewegst:

Führung : Du übernimmst die stellvertretende Führung für bis zu 10 Kolleg:innen  Repräsentation : Als Experte im Kontext Auftrags- und Prozessmanagement repräsentierst du dein Team in Group-weiten Gremien, Arbeitsgruppen und Projekten  Gestaltung : Du entwickelst Team-interne und übergreifende Prozesse in der Zusammenarbeit mit Einkauf, internationalen Sourcing Einheiten und der Konzernlogistik  Enabler: Du nimmst eine übergeordnete Perspektive ein und fungierst als Schnittstelle und Wissensvermittler zwischen Einkauf und operativen Abwicklungseinheiten  Organisation : Du steuerst und organisierst den Waren- und Zahlungsverkehr aus Übersee und erstellst Verträge für den Food und Non Food Einkauf  Reporting : Du erstellst Reports zu relevanten Kennzahlen und behältst erforderliche Standards bzgl. unserer Prozesse im Blick und entwickelst diese beständig weiter

Was uns überzeugt:

In deiner Funktion führst Du ein Team aus erfahrenen und motivierten Mitarbeiter:innen und leistest einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg der REWE-Zentral GmbH. Hierfür benötigst Du: 

Zuallererst deine Persönlichkeit: Diese ist geprägt durch ein sicheres Auftreten und eine hohe Kommunikationsbereitschaft innerhalb des Projektteams und unserer Organisation.  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft z. B. mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Prozessmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Erste Berufserfahrung und Expertise in der Aufnahme, Gestaltung und Weiterentwicklung von operativen und strategischen Arbeitsprozessen bringst du mit. Erfahrung in der Verwendung von und Arbeit mit Warenwirtschaftssystemen wie beispielsweise Microsoft Navision sind von Vorteil. Dich zeichnen sicheres Auftreten, Organisationstalent, sehr gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick aus. Optimalerweise hast du erste Führungserfahrung und/oder hierarchieübergreifende Kommunikation in Projekten. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge. Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen. Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

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