Senior Recruiting Specialist

vor 1 Monat


Starnberg, Deutschland Aenova Holding GmbH Vollzeit

für den Standort Starnberg (Percha)

Du möchtest einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Dich Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Starnberg ist Headquarter der Aenova Group.

Dein Aufgabengebiet

Identifizierung von internationalen Top Talenten für Fach- und Führungspositionen verschiedener Hierarchieebenen aus unterschiedlichen Bereichen für alle Standorte der Aenova Group Erster Ansprechpartner für interne Stakeholder und externe Dienstleister Verantwortung für die Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und den HR Business Partnern Zielgruppengerechte Auswahl und strategische Weiterentwicklung geeigneter Recruiting-Kanäle Active Sourcing sowie Auf- und Ausbau eines internationalen, strategischen
Kandidatennetzwerks von Experten und Führungskräften, auch über Social Media Definition um Umsetzung geeigneter effektiver Sourcing-Strategien Betreuung der kompletten Candidate-Journey, vom Screening bis hin zur Einstellung Repräsentieren der Unternehmensgruppe auf Recruiting-Events und Karrieremessen

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einem internationalen Industrieumfeld, idealerweise Pharma, Medizintechnik oder Lebensmittelindustrie Mehrjährige Berufserfahrung im Active Sourcing Hohe Beratungskompetenz und Kundenorientierung Eigenständige, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Motivation

Du suchst neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die willst Du kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Du bevorzugst eine “get-it-done“-Kultur und denkst lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf wartest Du noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch

Bei Fragen bin ich - Melanie Rümmele / Human Resources - gerne für Dich da:



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