Initiativbewerbung für Kindertageseinrichtungen

In den über 60 verschiedenen Kindertagesstätten der Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm ergeben sich regelmäßig Vakanzen.

Alle durch Einstellung zu besetzende Stellen finden Sie in unserer Stellenbörse. Sofern Sie ein Angebot sehen, das Ihr Interesse weckt, bitten wir um eine konkrete Bewerbung auf die jeweilige Stelle.

Wenn Sie momentan nicht das richtige Jobangebot in unseren aktuellen Ausschreibungen finden, freuen wir uns trotzdem darauf Sie kennenzulernen.

Lassen Sie uns hierzu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe des gewünschten Standortes und Ihrer Fähigkeiten zukommen.

Wir sind gespannt auf Ihre Initiativ-Bewerbung und freuen uns, Sie kennenzulernen

• Sie arbeiten in der Gruppe, planen und setzen die pädagogische Arbeit für alle Kinder der Gruppe unter Berücksichtigung der gesetzlichen und konzeptionellen Vorgaben um.
• Sie nehmen die Verwaltungsaufgaben und Dokumentationen auf Gruppenebene wahr.
• Sie arbeiten im Sinne einer ganzheitlichen Förderung der Kinder.
• Sie arbeiten gemeinsam mit dem Team, den Eltern und dem Träger an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung.
• Sie arbeiten partnerschaftlich mit Eltern und Erziehungsberechtigten zusammen, beraten sie und beteiligen sie an den Aktivitäten der Gruppe.

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher oder Heilpädagogin / Heilpädagogen oder Kinderpflegerin/Kinderpfleger oder
• ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Kindheitspädagogik oder ein gleichwertiges Studium im Bereich der frühkindlichen Bildung.
• Kenntnisse über die Entwicklungs- und Bildungsprozesse in der frühen Kindheit
• Fachkompetenz und Empathie
• Spaß an der Arbeit im Team
• Leidenschaft für den Beruf

• eine Vergütung nach BAT-KF
• eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, die nahezu vollständig arbeitgeberfinanziert ist und
• eine Jahressonderzahlung.
• interessante Konditionen für ein JobRad.
• Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklungen.

Hinweis
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des § 2 Sozialgesetzbuch IX bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer weiteren Bewerbung liegende Gründe überwiegen. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung als Initiativbewerbung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) in Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm entstehen (Fahrtkosten o. ä.), können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen. Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter:
Eine Stellenanzeige von Verband der Ev. Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm