SAPCareer Starters: Junior Business Processes Consultant

Vor 7 Tagen

Dresden, Deutschland SAP Vollzeit

Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.

 

Das werden deine Aufgaben sein

Für die Unterstützung unseres weltweit agierenden Teams suchen wir einen Junior Prozessberater (w/m/d) zur Einführung unserer SAP SuccessFactors-Lösungen bei unseren nationalen und internationalen Kunden - speziell im Thema SuccessFactors Payroll. Sie unterstützen in diesem neuen Innovationsthema beim Aufbau der Expertise im Bereich Consulting and Professional Services. Das Tätigkeitsspektrum reicht von der Konzeption einer Roadmap für den Kunden sowie der Prozessberatung über das begleitende Veränderungsmanagement bis zur Federführung in der Implementierung der entsprechenden SAP SuccessFactors-Produktlösung. Die Tätigkeit kann zu großen Teilen "remote" durchgeführt werden. 

 

Konkret erwarten Dich im Anschluss an die Einarbeitung folgende Aufgabenstellungen:

  • Erfolgreiche Durchführung von Kundenprojekten basierend auf den SAP SuccessFactors Einführungsmethoden sowie bestehenden „Leading practices“
  • Durchführung von Scoping-Workshops bei den Kunden
  • Dokumentation der Kundenanforderungen
  • Konfiguration der SuccessFactors-Lösungen
  • Unterstützung des Beratungsvertriebs bei der Ausarbeitung von Angeboten
  • Fachliche/inhaltliche Überzeugung der Kunden in der Vertriebsphase
  • Qualitätssicherung im jeweiligen SuccessFactors-Themenbereich für SAP- und Partner-geführte Projekte

 

Das solltest du mitbringen

  • Besitzt Du einen sehr guten Bachelor- oder Masterabschluss in IT-nahen und/oder personalwirtschaftsnahen Themenbereichen? 
  • Hast Du Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und stellst Dich gerne den Herausforderungen der neuesten Produkte, Technologien und Innovationen? 
  • Möchtest Du in einem deutschlandweit aufgestellten, hilfsbereiten und multikulturell geprägten Team bestehend aus 25 jungen und erfahrenen Kollegen:innen arbeiten? 
  • Hast Du Interesse an HR-Prozessen und möchtest fachlich oder technisch in einem HR-Fokusthema beraten?
  • Ist Deine Herangehensweise an Probleme strukturiert und analytisch?
  • Bist Du lernbereit und kommunikativ?
  • Bringst Du fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit in Wort und Schrift? 

 

Findest Du dich in den genannten Punkten wieder, wirst Du definitiv unser HCM Services -Beratungsteam bereichern 

 

Lerne dein Team kennen

Der Bereich HCM Services führt nationale und internationale erfolgreiche Personalwirtschaftsprojekte basierend auf dem gesamten SAP SuccessFactors-Produktportfolio in allen Prozessbereichen für Kunden aller Größenordnungen durch.

 

Gib dein Bestes

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben. 

 

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, schicke eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

 

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

 

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt. 
Erfolgreiche Bewerber müssen unter Umständen eine Überprüfung ihres Hintergrunds durchlaufen. 

 

Requisition ID:398394  | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |  Reisetätigkeit:0 - 40%    |  Karrierestatus: Absolvent  | Anstellungsverhältnis: Vollzeit  | Weitere Standorte: Dresden und alle anderen deutschen SAP-Standorte sind möglich. #LI-Hybrid

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  • SAPCareer Starters: Junior Prozessberater

    Vor 6 Tagen

    Dresden, Deutschland SAP Vollzeit

    ID: 398394Funktionsbereich: Consulting and Professional ServicesReisetätigkeit: 0-40%Standort: Dresden und alle anderen deutschen SAP-Standorte sind möglich Karrierestatus: AbsolventAnstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet UNTERNEHMENSBESCHREIBUNGDie SAP wurde 1972 von fünf Kollegen ins Leben gerufen, die etwas Neues auf die Beine stellen...

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    Vor 7 Tagen

    Dresden, Deutschland SAP Vollzeit

    ID: 398394Funktionsbereich: Consulting and Professional ServicesReisetätigkeit: 0-40%Standort: Dresden und alle anderen deutschen SAP-Standorte sind möglich Karrierestatus: AbsolventAnstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet UNTERNEHMENSBESCHREIBUNGDie SAP wurde 1972 von fünf Kollegen ins Leben gerufen, die etwas Neues auf die Beine stellen...

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    Vor 7 Tagen

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    ID: 398394Funktionsbereich: Consulting and Professional ServicesReisetätigkeit: 0-40%Standort: Dresden und alle anderen deutschen SAP-Standorte sind möglich Karrierestatus: AbsolventAnstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet   UNTERNEHMENSBESCHREIBUNG Die SAP wurde 1972 von fünf Kollegen ins Leben gerufen, die etwas Neues auf die Beine...

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    Die agineo GmbH ist Teil der Materna Gruppe und zählt zu den führenden Anbietern für IT-Management- und Betriebslösungen und ist der größte Partner des Plattform-Anbieters ServiceNow im deutschsprachigen Raum. Unsere Mitarbeitenden sind an zahlreichen Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und Schweden tätig. Zur Erweiterung unseres...

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    vor 4 Wochen

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    Das ist eine Stellenanzeige von Den vollständigen Link zur Stellenanzeigefinden Sie hier: STELLENBESCHREIBUNGKarrierelevelBerufseinstiegVertragsartVollzeit - 40h/WocheVeröffentlichung StandortDresden + mobilJunior Consultant - Enterprise Architecture Management (w/m/d)Business IT Management: IT-Landschaften mit Weitsicht planen und gestalten.Dich reizt...

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    vor 4 Wochen

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    vor 4 Wochen

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    Dresden, Sachsen, Deutschland SHD System-Haus-Dresden GmbH Vollzeit

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