Berater Konzernrechnungswesen

Aufgaben

Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses, des Halbjahresfinanzberichtes und der Quartalsabschlüsse nach internationalen Rechnungslegungsstandards Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Konsolidierungsprozesse Administrationstätigkeiten rund um die Konsolidierungssoftware SAP FC Mitwirkung an der Aktualisierung und Weiterentwicklung der Konzernvorgaben nach IFRS Bearbeitung bilanzieller Fragestellungen im Rahmen von konzernweiten Projekten Ansprechpartner für Fragen rund um die Konsolidierung nach IFRS, und zwar für Tochterunternehmen, Wirtschaftsprüfer und Fachbereiche Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung neuer IFRS-Standards

Profil / Anforderungen

Abgeschlossenes Studium mit finanzwirtschaftlichem Bezug oder Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen z.B. bei einer Versicherung/Bank oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung (IFRS) Kenntnisse im Umgang mit der Konsolidierungssoftware sind wünschenswert aber nicht Voraussetzung Sichere Anwendung der Microsoft-Office-Programme Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Teamarbeit und hohes Maß an Eigenverantwortung

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice oder Büro – finden Sie mit Ihrem Team das für Sie passende Modell.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

Aufgaben

Profil

Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses, des Halbjahresfinanzberichtes und der Quartalsabschlüsse nach internationalen Rechnungslegungsstandards Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Konsolidierungsprozesse Administrationstätigkeiten rund um die Konsolidierungssoftware SAP FC Mitwirkung an der Aktualisierung und Weiterentwicklung der Konzernvorgaben nach IFRS Bearbeitung bilanzieller Fragestellungen im Rahmen von konzernweiten Projekten Ansprechpartner für Fragen rund um die Konsolidierung nach IFRS, und zwar für Tochterunternehmen, Wirtschaftsprüfer und Fachbereiche Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung neuer IFRS-Standards Abgeschlossenes Studium mit finanzwirtschaftlichem Bezug oder Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen z.B. bei einer Versicherung/Bank oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung (IFRS) Kenntnisse im Umgang mit der Konsolidierungssoftware sind wünschenswert aber nicht Voraussetzung Sichere Anwendung der Microsoft-Office-Programme Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Teamarbeit und hohes Maß an Eigenverantwortung

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice oder Büro – finden Sie mit Ihrem Team das für Sie passende Modell.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

R+V Versicherung AG

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