Leitung Zolllager

• Administrative und operative Leitung der Abteilung Lager/Warenannahme 
• Fachliche und Disziplinarische Führung und Koordination der Mitarbeiter    
• Verantwortung über den gesamten Prozess von der Warenannahme bis zur Inventur  gemäß den aktuellen Richtlinien und internen Standards  
• Wareneingangskontrolle inkl. Qualitäts- und Quantitätskontrolle und Terminverfolgung 
• Kontinuierliche Analyse, Planung, Steuerung und Kontrolle von Arbeitsabläufen, Prozessoptimierungen  
• Pflege und Überwachung der Unternehmensziele  
• Schnittstelle zu dem Management, der Finanzbuchhaltung sowie zu der Abteilung Einkauf  
• Unterweisung und Motivation des Lagerpersonals  
• Allgemeine administrative Bürotätigkeiten, Pflege des Warenwirtschaftssystem  
• Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit in allen Lagern und an der Warenannahme nach DO & CO Standards  
• Kontrolle über die Einhaltung aktueller Richtlinien  
• Durchführung, Dokumentation und Nachbereitung der Inventuren  

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann oder Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung und/oder Weiterbildung zum Fach- oder Betriebswirt bzw eine vergleichbare Qualifikation  
• Mehrjährige Führungserfahrung  
• Gute Kenntnisse der Warengruppe Food und aktuellen Hygieneverordnungen 
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sowie Warenwirtschaftssystem, Navision von Vorteil 
• Führerschein Klasse B, Gabelstaplerschein erforderlich, LKW Fahrerlaubnis von Vorteil  
• Unternehmerisches Denken und Handeln, Dienstleistungs- und Teamorientiert 
• Ein hohes Maß an Verantwortung, Qualitäts- und Kostenbewusstsein 
• Dank Ihres Organisationstalents und einer schnellen Auffassungsgabe werden Sie auch mit hohem Arbeitsaufkommen spielerisch fertig 
• Hohes persönliches Engagement, Hands-on Mentalität, Belastbarkeit und Flexibilität  
• Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut, Korrespondenzen erledigen Sie mühelos in beiden Sprachen 
• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, idealerweise Zuverlässigkeitsüberprüfung nach § 7 Luft - SIG (Luftsicherheitsgesetz) - diese kann auch mit uns gemeinsam beantragt werden 

Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams haben Sie Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Bespiel:

• Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht
• Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Shops
• JobRad
• Urban Sports Club
• Kostenlose kulinarische Verpflegung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Vollzeit)
• Firmenevents - sportlich & gesellschaftlich
• Maßgeschneiderte Mobilitätszuschüsse
• Weihnachts- und Urlaubsgeld nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit 
• Moderne Freizeitgestaltung - Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen
• Ein Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewirken können - wir haben keine Angst vor neuen Ideen
• Echte berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene
• Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten

Genau wie die unterschiedlichen Zutaten ein Gericht perfekt und besonders machen, so schätzen wir Diversität in unserem Unternehmen in Bezug auf unseren Mitarbeiter:innen. Jede:r ist herzlich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Ethnizität und sexueller Orientierung.