Program Manager

Ihre Rolle in unserem Team

: Zusammenbringen der Produktvision zur definierte Strategie der CLAAS-Gruppe  Entwicklung eines ganzheitlichen Zielbildes für das Line-up der Hauptproduktgruppen mit unseren Product Units Koordinierung des Produktangebotes/der Produktpalette in allen Product Units für Selbstfahrende Erntemaschinen und Vorsatzgeräte Prozessverantwortung für den Market Technology Alignment Process: Unterstützung und Anleitung der beteiligten Abteilungen bei der Prozessimplementierung Unterstützung bei der Überprüfung der freigegebenen Produkt-Roadmap Koordinierung der technischen Machbarkeit mit F&E Pflege und Bereitstellung der globalen Marktsegmentierung für Selbstfahrende Erntemaschinen Anleitung und Sicherstellung der Implementierung der Kundenbedarfsanalyse-Methodik inkl. Produktbezogenen Kundengesprächen, Umfragen, Panels, etc. in Zusammenarbeit mit unseren Product Units Organisation und Durchführung von verschiedenen Abstimmungsmeetings

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Agrartechnik, Agrarwissenschaft, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder ähnliche Fachrichtung), Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert, idealerweise Erfahrungen im Bereich strategischen Produktmanagement/Programmmanagement Produktkenntnisse von Erntemaschinen wünschenswert Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer Fremdsprachen von Vorteil Systemaffinität für SAP, Business Intelligent (BI) und Kenntnisse der Auftragssachbearbeitung im SAP Kommunikationsstärke, analytische Denkweise und Belastbarkeit Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Flexibilität und Reisebereitschaft

Ihre Vorteile:

Arbeiten in einem international agierenden Familienunternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur Ein innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit hochmodernen Produkten Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten  Vielfältige und individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten im definierten Umfang Attraktive tarifliche Vergütung & Altersvorsorge  Erfolgsbeteiligung durch den Erwerb von stillen Gesellschaftsanteilen Weitere Sonderleistungen wie z.B.: Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeitervergünstigungen im CLAAS-Shop, Kantine, Wäscheservice

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