Musikschullehrkraft im Fach Klavier und Fachgruppenleitung studienvorbereitende Ausbildung

vor 4 Wochen


Berlin, Deutschland Rechnungshof von Berlin Vollzeit

Ihr Arbeitsgebiet umfasst

vielfältige Aufgaben:

Musikschullehrkraft im Fach Klavier

Musikpädagogische Tätigkeiten:
• Regelmäßige Erteilung von instrumentalen Musikunterricht in verschiedenen Unterrichtsformen (Einzel- und Gruppenunterricht) im Auftrag der
Musikschulleitung
• Vor- und Nachbereitung des Unterrichts inkl. Unterrichtsplanung auf der Grundlage abgestimmter Lehrpläne
• Werk- und Literaturstudium; Üben von Unterrichtsliteratur
• Vorbereitung, Durchführung/Betreuung u. Auswertung von eigenen Schülervorspielen und Konzerten
• Vorbereitung von eigenen Schülern/-innen auf Wettbewerbe und Betreuung in Wettbewerben
• Organisation von und Teilnahme an Musikschul-Freizeiten oder Probenphasen an Wochenenden und in den Ferien
• Beratung der eigenen Schüler/-innen sowie ggf. deren Erziehungsberechtigten
• Erstellung von Beurteilungen der eigenen Schüler/-innen

Selbstorganisation
• Eigene Auslastungskontrolle
• Werbung eigener Schülerinnen und Schüler
• Gruppenzusammenstellung
• Erstellung und Organisation des Stundenplans
• Führen von Anwesenheitslisten, Nachweis über Unterrichtserteilung
• Anmeldung von Veranstaltungen
• fachliche Aufsicht und Betreuung musikschuleigener Instrumente und Noten

Informationsaustausch:
• Informationsaustausch mit Schulleitung und Verwaltung
• Fachinterne und fächerübergreifende Zusammenarbeit
• Teilnahme an Schulkonferenzen, Sitzungen, Arbeitsgruppen und Elternabenden und ggf. deren Organisation und Durchführung
• Mitwirkung an gesamtschulischen Konzerten und Veranstaltungen
• Öffentlichkeitsarbeit • koordinierende Tätigkeiten
• Mitwirkung am Qualitätssicherungssystem der Musikschule
• Unterstützung beim Ausbau von Kooperationen
• Fort- und Weiterbildung

Leitung der Fachgruppe Studienvorbereitende Ausbildung Pädagogische, künstlerische, konzeptionelle und organisatorische Leitung der Fachgruppe

• Planung, Organisation und Koordination des Unterrichts- und Veranstaltungsangebotes der Fachgruppe
• Mitwirkung bei der Auswahl der Lehrkräfte, Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Lehrproben, Erstellen von
Einstellungsvermerken, Übergabe der in der Fachsoftware MS-IT erhobenen Vertragsdaten für die Einstellung von Honorarlehrkräften an die
Geschäftsführung zum Abschluss des Rahmenvertrages
• Verschaffung einer Übersicht über Fähigkeiten, Fertigkeiten und Interessen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Kenntnis über die
wichtigsten Ressourcen (Qualifikation der Lehrkräfte, Stundendeputate, Räume, Instrumente, Finanzen, Schülerpotentiale) und Förderung
einer gemeinsamen Festlegung von Zielen, Konzepten, Aufgaben und Zuständigkeiten insbesondere mit den festangestellten
Musikschullehrkräften in
der Fachgruppe
• Beratung der Lehrkräfte der Fachgruppe über Pädagogik, Methodik und Fortbildung • Durchführung öffentlicher Sprechstunden und
Beschwerdemanagement für die Fachgruppe
• Beratung von Schülerinnen, Schülern und Erziehungsberechtigten über Lernziele, Methoden, Entgelte und finanzielle
Förderungsmöglichkeiten

Besonderheiten: Wochenend-, Feiertag- und Abenddienste; Dienst am anderen Ort

Ihr Profil:

Tarifbeschäftigte:

Erfüllung der Voraussetzungen nach TV Musikschullehrkräfte Land Berlin,

mindestens Abschluss als Bachelor of Music, Bachelor of Arts oder Bachelor of Education jeweils mit dem künstlerischen oder künstlerisch-pädagogischen Profil in dem Hauptfach Klavier Nachweis von einer mindestens 2-jährigen Erfahrung im Einzel- und ggf. Gruppenunterricht an einer kommunalen Musikschule Nachweis von Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und/oder Projekten


Hinweis:
wünschenswert abgeschlossene VdM-Fortbildung: Die Fachbereichsleitung Musikschulen

Bitte unbedingt beachten:
Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.

Fachliche Kompetenzen:

Spezielle musikpädagogische Kompetenz Umfassende Kenntnisse in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und/oder Projekten Spezielle Rechtskenntnisse Spezielle künstlerische Kompetenz 


Außerfachliche Kompetenzen:

Organisationsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Dienstleistungsorientierung Personalentwicklungskompetenz Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit Entscheidungsfähigkeit Kooperationsfähigkeit

Wir bieten:

eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst  Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am . und . Dezember frei ein vergünstigtes Jobticket  die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo Europe"   Bildungsurlaub  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte  eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. Wichtig:
Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. 
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.


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