IT-Anwendungsbetreuer AEMP, Fallwagenlogistik, OP-Ressourcensteuerung

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Mit Dir sind wir noch besser

Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt. 

Wir machen Digitalisierung – ERFOLGREICH

Wir sind das digitale Rückgrat der Spitzenmedizin sowie Digitalisierungsexperte im Gesundheitswesen & Kommunen. 

#DigitalerWandel #MitunszumErfolg #Innovationleben #one4skbs

Die Digitalisierung der Medizin und der medizinischen Versorgung bietet ungeheure Chancen für Patienten und Mitarbeitende im Klinikum Braunschweig. Mit Begeisterung für Technologien und Innovationen im Gesundheitswesen, bieten wir unseren Anwendern verlässliche IT-Services. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir uns weiterentwickeln und Innovationen vorantreiben. Wir bieten Ihnen ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen und Ihrem Leben passt.

Die Stelle im Überblick

technische Betreuung und Administration der Softwarepakete aus dem Projekt Fallwagenlogistik . INVITEC , IT4process Schnittstellenbetreuung (HL7) zum SAP OP und SAP MM bzw. S/4 Logistik selbständige Optimierung der Prozessunterstützung im Projekt in Abstimmung mit Anwendern  Überwachung und Umsetzung externer Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Medizincontrolling Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen User- und Berechtigungspflege Flexibilität für die Übernahme weiterer Anwendungen im Team Klinische Systeme enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Administratoren der klinischen Anwendungssysteme des SKBS Monitoring der betreuten Schnittstellen und Systeme fachliche Beratung der Anwender und Behebung von Störungen im Second Level Support eigenständige Installation von Patches und Bugfixes, sowie die Koordination größerer Updates Steuerung externer Dienstleister und Definition von Arbeitspaketen

Das bieten wir

Entgeltgruppe 10 TVöD

Vorbehaltlich abschließender Bewertung.

Eine Gewährung der IT-Fachkräftezulage ist möglich. Die Vergütung richtet sich nach der persönlichen Qualifikation.

Danach suchen wir

abgeschlossenes Studium der Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung in einem IT‐nahen Berufsfeld mit nachweislicher Berufserfahrung  Loyalität, Identifikation und Commitment zu unseren Prinzipien und Kernwerten der Zusammenarbeit  grundlegende Prozess‐ und Organisationskenntnisse in einem Klinikum der Maximalversorgung, idealerweise inkl. AEMP gute Auffassungsgabe und strukturierte, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise Vorkenntnisse in SAP MM und/oder OP‐Modul sind von Vorteil Kenntnisse in objektorientierter Programmierung egal welcher Sprache und die Bereitschaft, ABAP‐OO zu erlernen runden Ihr Profil ab lösungs‐ und prozessorientiertes Arbeiten gepaart mit einer pragmatischen Herangehensweise kommunikative Ader, um mit Teammitgliedern und klinischen Anwendern im Haus erfolgreich und zielorientiert zu interagieren Grundkenntnisse der Projektarbeit Teilnahme an der Rufbereitschaft sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für technische Konversationen

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Wir stehen Dir
zur Verfügung.

Du möchtest mehr Informationen haben oder weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt? Schreib uns einfach an und wir melden uns schnellstmöglich zurück.

Gallus, Tessa

Fachabteilung

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Die Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf, so wie er ohne gesundheitliche Beeinträchtigung ausgestaltet war, voraussichtlich auf Dauer nicht mehr machen können.

Zur Absicherung im Alter bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an.

Zur Betreuung der Kinder unserer Beschäftigten hat das Klinikum eine Kindertagesstätte gegründet.

Als einer der ersten Arbeitgeber im öffentlichen Dienst können wir Euch ein Angebot fürs Fahrrad- Leasing machen.

Namhafte Anbieter stellen uns ihre Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung. Der Vorteil für Sie – Sie erhalten deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen. Die Nutzung der Plattform ist selbstverständlich kostenfrei.

Wir unterstützen Doppelkarrierepaare und sind Mitglied des Dual Career Netzwerkes Südostniedersachsen.

Unterstützungsangebote für alle Mitarbeitende - erstmalig im Gesundheitswesen

Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten nimmt einen hohen Stellenwert im Klinikum Braunschweig ein. Alle Beschäftigten des Klinikums Braunschweig profitieren daher von den vielfältigen Weiterbildungsangeboten.

Das Gleichstellungsreferat setzt sich für die Belange aller vertretenden Berufsgruppen ein und fördert die Gleichstellung von Frauen, Männern und intergeschlechtlichen Menschen am Klinikum Braunschweig.

Am Klinikum Braunschweig besteht die Möglichkeit, bei Konflikten am Arbeitsplatz sowie sonstigen Problemen und Krisen Hilfe von der Sozialbetreuung in Anspruch zu nehmen.

Durch das Deutschland-Ticket Jobticket können unsere Beschäftigten bundesweit zu vergünstigten Konditionen die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.

Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder.

Auf Ihrem Lebensarbeitszeitkonto können Sie während Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Klinikum Braunschweig Ihr ganz individuelles Guthaben ansparen. Das Guthaben bietet Ihnen die Möglichkeit Auszeiten wie ein Sabbatical zu nehmen oder es für den vorzeitigen Ausstieg aus dem aktiven Erwerbsleben nutzen zu können.

Mitarbeitende des Klinikums haben die Möglichkeit in unserer Apotheke Medikamente aus einem vorgegebenen Sortiment zu Sonderkonditionen einzukaufen.

Unsere hauseigenen Betriebsküchen bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Angebot von drei selbst gekochten Mittagsmenüs an, davon ein spezielles für Vegetarier sowie ein Dessert- und Salatbuffet.

Die Abteilung Jugendförderung des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie der Stadt Braunschweig organisiert zu den Oster-, Sommer- und Herbstferien ein umfangreiches Ferienprogramm für Braunschweiger Kinder zwischen 6 und 15 Jahren.

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