Mitarbeiter Trainingsmanagement

Mitarbeiter Trainingsmanagement (m/w/d)

Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehört die Verwaltung der Bildungsmaßnahmen und Teilnehmer Weiterhin übernehmen Sie die Koordination der operativen Bildungs- und Ressourcenplanung Das allgemeine Ressourcenmanagement für Bildungsmaßnahmen sowie die Unterlagenerstellung für und Kommunikation mit Behörden fallen ebenso in Ihr Aufgabengebiet Sie kümmern sich um die Stammdatenanlage und Pflege von Veranstaltungstypen (SAP-HR-System) Sie prüfen die Voraussetzungen und verwalten die Befugnisse Nicht zuletzt gehören die Organisation und Auswertung von Befugnisprüfungen sowie die Anlage und Auswertung von Ausbildungsnachweisen zu Ihren Aufgaben

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im kaufmännischen Bereich Zusätzliche einschlägige Weiterbildungen von Vorteil Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit wünschenswert Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz IT-Affinität sowie professioneller Umgang mit gängigen Office-Produkten und Microsoft 365

Was wir bieten

Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Jobticket/Fahrgeldzuschuss, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr

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