Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in oder/und Doktorand:in

Ihre Aufgaben:

Sie modellieren und simulieren leistungselektronische Schaltungen und führen den Aufbau sowie die Inbetriebnahme von schnellschaltenden Stromrichtern durch. entwickeln Schaltpläne und designen PCB-Layouts. optimieren Schaltzellen und Gateansteuerungen für SiC- und GaN-Halbleiter in leistungselektronischen Aufbauten. entwickeln und optimieren Prüfstände zur Charakterisierung von Wide-Bandgap-Halbleitern und magnetischen Bauteilen. bestimmen Prozessortechnologien und entwerfen sowie implementieren die Regelung und Betriebsführung für schnellschaltende Stromrichter. entwickeln Modelle für Hardware-in-the-Loop-Systeme und nehmen Stromrichter mit Power-Hardware-in-the-Loop-Systemen in Betrieb. erstellen wissenschaftliche Berichte und Veröffentlichungen und unterstützen auch in anderen Forschungsprojekten.

Unsere Erwartungen:
Sie

verfügen über einen sehr guten Master- oder Bachelorabschluss (FH, TU/TH) in Elektrotechnik, Nachhaltige Ingenieurwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang. haben idealerweise Kenntnisse über die Ansteuerung/Betriebsführung von leistungselektronischen Schaltungen mit Hilfe von Microcontrollern oder DSP/FPGAs. verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich Power- und/oder Hardware-in-the-Loop; Vorkenntnisse im Bereich der Auslegung und Realisierung leistungselektronischer Schaltungen und deren Peripherie sind von Vorteil. begeistern sich für Fragestellungen der anwendungsorientierten Forschung. arbeiten gerne im Team, agieren zielstrebig, eigeninitiativ und „schauen über den Tellerrand hinaus“. besitzen Englisch- und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.

Unser Angebot:

Wir als Arbeitgeberin

bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld, vergütet je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe 13 TV-L und befristet bis zum 30.09.2026. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, sie ist zudem teilzeitgeeignet.
ermöglichen familiengerechte Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobiles Arbeiten und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder. ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung. bieten eine Bibliothek und eine Mensa. sind mit unseren Standorten in Sankt Augustin, Rheinbach und Hennef fester Bestandteil einer attraktiven Wachstumsregion mit zahlreichen Kultur-, Freizeit- und Naherholungsangeboten.

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