Trainee SAP-Entwicklung
vor 3 Monaten
Aufgaben
Unser Ziel besteht in der Entwicklung kundeneigener Anforderungen und der Sicherstellung des technisch performanten und funktional optimalen Betriebs unserer SAP-Anwendungen. Dein vielfältiger Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Beratung, Planung, Konzeption und technischen Realisierung von Anforderungen und Prozessverbesserungen zu unseren SAP-Anwendungen. Du wirst nach einer einjährigen Ausbildung die End-to-End-Verantwortung für eine der SAP Komponenten Inkasso, Personal oder Vertriebsverwaltung in einem agilen Team haben. In allen Phasen des Lebenszyklus der SAP-Standardlösung übernimmst Du früh Verantwortung und wirst umfangreich auf die Herausforderungen eines modernen SAP-Entwicklers vorbereitet. Dabei steht Dir ein persönlicher Mentor sowie das gesamte Team jederzeit unterstützend zur Seite. Nach erfolgreicher Beendigung des Traineeprogramms startest Du bei uns als SAP-Entwickler durch und unterstützen unsere hausinternen Kunden bei der Digitalisierung der Geschäftsprozesse mit allen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Natürlich steht Dir ein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Profil / Anforderungen
Erfolgreiches Studium mit IT-Bezug Logisches Verständnis und erste Erfahrung in der Programmierung Von Vorteil, aber kein Muss: Grundkenntnisse aus der Agilität bringst Du bereits mit, Begriffe wie Scrum, Kanban und DevOps sind für Dich keine Fremdwörter. Ebenso wünschenswert ist Praktische IT-Erfahrung aus Praktika oder Nebenjobs. Kommunikationsstärke in Deutsch in Wort und Schrift. Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Offenheit für neue Themen sind wichtige Eigenschaften, die Du mitbringst.Unser Angebot für Deinen Einsatz:
Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Traineenetzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.
Wir bieten:
Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag: Bachelorabschluss: 56.854 Euro (14 Monatsgehälter) Masterabschluss: 59.164 Euro (14 Monatsgehälter) Umfangreiche Zusatzleistungen Persönliche Betreuung und Entwicklung Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
Erfahre im Podcast mehr über das Traineeprogramm bei der R+V:
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Profil
Unser Ziel besteht in der Entwicklung kundeneigener Anforderungen und der Sicherstellung des technisch performanten und funktional optimalen Betriebs unserer SAP-Anwendungen. Dein vielfältiger Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Beratung, Planung, Konzeption und technischen Realisierung von Anforderungen und Prozessverbesserungen zu unseren SAP-Anwendungen. Du wirst nach einer einjährigen Ausbildung die End-to-End-Verantwortung für eine der SAP Komponenten Inkasso, Personal oder Vertriebsverwaltung in einem agilen Team haben. In allen Phasen des Lebenszyklus der SAP-Standardlösung übernimmst Du früh Verantwortung und wirst umfangreich auf die Herausforderungen eines modernen SAP-Entwicklers vorbereitet. Dabei steht Dir ein persönlicher Mentor sowie das gesamte Team jederzeit unterstützend zur Seite. Nach erfolgreicher Beendigung des Traineeprogramms startest Du bei uns als SAP-Entwickler durch und unterstützen unsere hausinternen Kunden bei der Digitalisierung der Geschäftsprozesse mit allen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Natürlich steht Dir ein persönlicher Mentor jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Erfolgreiches Studium mit IT-Bezug Logisches Verständnis und erste Erfahrung in der Programmierung Von Vorteil, aber kein Muss: Grundkenntnisse aus der Agilität bringst Du bereits mit, Begriffe wie Scrum, Kanban und DevOps sind für Dich keine Fremdwörter. Ebenso wünschenswert ist Praktische IT-Erfahrung aus Praktika oder Nebenjobs. Kommunikationsstärke in Deutsch in Wort und Schrift. Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Offenheit für neue Themen sind wichtige Eigenschaften, die Du mitbringst.Unser Angebot für Deinen Einsatz:
Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Traineenetzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.
Wir bieten:
Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag: Bachelorabschluss: 56.854 Euro (14 Monatsgehälter) Masterabschluss: 59.164 Euro (14 Monatsgehälter) Umfangreiche Zusatzleistungen Persönliche Betreuung und Entwicklung Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
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R+V Allgemeine Versicherung AG
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
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SAP-Trainee
Vor 6 Tagen
Wiesbaden, Hessen, Deutschland Hessisches Competence Center VollzeitÜberblickDas Hessische Competence Center (HCC) ist ein zentraler SAP-, Finanz- und Beschaffungs-Dienstleister für die Hessische Landesverwaltung. Wir suchen einen SAP-Trainee, der sich in die Welt der SAP-Systeme einarbeiten und sich schnell an neue Herausforderungen anpassen kann.AufgabenAls SAP-Trainee werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein und...
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Wiesbaden, Hessen, Deutschland R+V Versicherung VollzeitStarte Deine Karriere bei der R+V VersicherungEntwickle mit uns innovative Lösungen und gestalte die Zukunft in einem der führenden Unternehmen der Branche. Dein Traineeprogramm bei der R+V ist vielseitig, spannend und praxisorientiert.Position: Trainee SAP-Entwicklung (m/w/d)Standort: WiesbadenDein Profil:Du bringst ein technisches Verständnis und erste...
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Trainee SAP-Entwicklung
vor 4 Wochen
Wiesbaden, Deutschland R+V Allgemeine Versicherung VollzeitLass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Vielseitig, spannend und praxisorientiert – Dein Traineeprogramm bei der R+V. Standort: Wiesbaden · Programmstart: 01.10.2024 Aufgaben Unser Ziel besteht in der Entwicklung kundeneigener Anforderungen und der Sicherstellung des...
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Wiesbaden, Hessen, Deutschland R+V VollzeitTransform Your Career with R+V Allgemeine Versicherung AGWe are seeking a highly motivated and detail-oriented individual to join our team as a SAP Development Trainee. As a key member of our agile team, you will be responsible for developing customer-specific requirements and ensuring the optimal operation of our SAP applications.Your primary tasks will...
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Wiesbaden, Hessen, Deutschland Hessisches Competence Center VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly motivated and detail-oriented SAP Trainee to join our team at the Hessisches Competence Center. As a SAP Trainee, you will have the opportunity to work on various projects, gain hands-on experience, and develop your skills in SAP and related technologies.Key ResponsibilitiesAssist in the implementation and maintenance of...
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vor 3 Wochen
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vor 3 Wochen
Wiesbaden, Hessen, Deutschland Hessisches Competence Center VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly motivated and talented individual to join our team as a SAP Trainee. As a SAP Trainee, you will have the opportunity to work on various projects and tasks that will help you develop your skills and knowledge in the field of SAP.Key ResponsibilitiesAssist in the implementation and maintenance of SAP systemsParticipate in...