Lead Full Stack Software Developer
vor 3 Wochen
Gemeinsam wollen wir viel bewegen. Du auch? Dann freuen wir uns, wenn du Teil unseres Teams wirst
Deine Aufgaben als Lead Full Stack Software Developer (w/m/d)
Als Lead Full Stack Developer (m/w/d) entwickelst du zusammen mit deinem Scrum-Team innovative neue Lösungen für Sustainability, CO2 Management, Kapazitätsmanagement oder Supply Chain Visibilität und Risiko Management, die bei unseren Kunden weltweit für effiziente und nachhaltige Geschäftsprozesse mit ihren Lieferanten sorgen.Unser Fokus liegt dabei auf einem modernen, cloud-nativen Technologie-Stack: Du leitest ein Team von Entwicklern, triffst Entscheidungen und setzt diese mit einer technischen Hands-on-Mentalität um, um die besten Ergebnisse zu erzielen Microservices integrierst du auf IaaS- und PaaS-Ebene in die Cloud-Architektur mit den entsprechenden Datenbanken Du entwickelst Backend-Microservices mit C# und .Net Du entwickelst Frontend Single Page Applications mit React und Typescript Du designst RESTful APIs und integrierst diese in unser API-Management Darüber hinaus trägst du mit deiner Erfahrung zum Wissensaustausch bei und treibst den praktikablen Einsatz von agilen und DevOps-Prinzipien im Sinne von Continuous Delivery und Integration (CI/CD) voran.
Das bringst du mit als Lead Full Stack Software Developer (w/m/d)
Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Statistik oder eines relevanten Fachgebiets ist von Vorteil. Du hast nachweislich Erfahrung als Full Stack Developer, vorzugsweise als Lead Full Stack Developer oder in einer ähnlichen Funktion. Du hast Erfahrung mit mehreren Back-End-Sprachen (z. B. C#, Java, Python) und JavaScript-Frameworks (z. B. Angular, React, Node.js). Du hast Erfahrung mit mehreren Frontend-Sprachen und -Bibliotheken (z. B. HTML/CSS, JavaScript, XML, jQuery). Du hast Erfahrung mit Datenbanken (z. B. MySQL, MongoDB), Webservern (z. B. Apache) und UI/UX-Design. Du hast mit modernen Cloud-DevOps-Ansätzen und -Technologien gearbeitet (CI/CD-Pipelines, Container/Kubernetes, Messaging & API-basierte Integration). Du hast ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Organisation, Kommunikation, Teamarbeit und Teamführung. Du verfügst über gute Englischkenntnisse. We LOVE TO LEAD Bei uns definiert Leadership nicht nur Positionen, sondern ist eine gemeinsame Haltung, die jede Person einbezieht. Wir laden hierarchieübergreifend alle ein, die sich in unserer Leadership Kultur ebenso zukunftsorientiert, engagiert und nachhaltig entwickeln möchten, wie wir. Unsere fünf Leadership Werte Innovation, Co-Creation, Long-term Thinking, Customer Value und Self-Development sind der Kompass, der uns dabei leitet.
Das kannst du von uns erwarten
Die Zusammenarbeit in einem tollen Team, das mit dir gemeinsam viel bewegen möchte. Ein Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und Gestaltungsspielraum. Flexible Arbeitszeiten? Das unterstützen wir gerne Ist ein Umzug für die Anstellung bei uns nötig? Wir unterstützen dich dabei mit einem umfangreichen Relocation-Package. Attraktive Vorsorgeleistungen, die weit über den üblichen Standard hinausgehen. Persönliche und professionelle Weiterentwicklung ist uns ein großes Anliegen und fördern wir stark. Überzeuge dich gerne selbst von unseren Entwicklungsperspektiven und Benefits auf unseren Karriereseiten. Du kannst von uns als Arbeitgeber klare Führungswerte, spezielle Leadership-Schulungen und Lerneinheiten erwarten.
Wer sind wir
SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply-Chain-Collaboration-Plattform für die Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie. Unser einzigartiges globales Business-Netzwerk verbindet über 70% der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit. Wir decken durch unser umfassendes Lösungsportfolio alle Geschäftsprozesse an der Schnittstelle zwischen einem Unternehmen und seinen Geschäftspartnern wie Lieferanten, Dienstleistern und Spediteuren ab.Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler.
Digitale Ökosysteme werden immer wichtiger, um die Zusammenarbeit zwischen Geschäftspartnern auf ein ganz neues Level zu heben. Unsere Lösung bildet die ideale Basis, um Lieferketten resistent, zukunftssicher und nachhaltig zu machen.
Bei SupplyOn leben wir eine Kultur der Akzeptanz und Offenheit. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Ethnie, Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem wir durch die Vielfalt von Denkweisen und Erfahrungen voneinander lernen und miteinander wachsen.
Infos zum Kennenlernprozess:
Wir möchten dich gerne umfänglich kennenlernen und deswegen finden 2 bis 3 Kennenlern-Gespräche mit deinen zukünftigen Kolleg*innen statt. Für diese Gespräche nutzen wir Telefon- und Videokonferenzen und können so einen zügigen Ablauf gewährleisten. Mindestens eines dieser Gespräche wird in der Regel vor Ort in unserem Office stattfinden.
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