(Junior) IT-Compliance Manager:in
vor 2 Monaten
(Junior) IT-Compliance Manager:in
Starte durch bei der HDI AG Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben:
Methodische und inhaltliche Unterstützung bei der Weiterentwicklung von IT-Compliance und IT-Governance Identifikation neuer regulatorischer Vorgaben und technischer Entwicklungen, inkl. Analyse der Auswirkung Überführung externer Vorgaben, insb. aus DORA und dem AI-Act, in interne Anforderungen und relevante Regelungen und Kontrolle sowie Gestaltung von IT-relevanten Prozessen Unterstützung bei der Beratung des Vorstands bei Fragestellungen und Entwicklungen zur IT-Compliance und -Regulatorik sowie Mitwirkung bei der Berichterstattung Teilnahme an brancheninternen und -übergreifenden sowie konzerninternen Austauschformaten zum Thema IT-Compliance sowie -Governance Multiplikator:in der erlangten Best Practices und Vermittlung dieser im Rahmen von z. B. Schulungen und Workshops innerhalb des Konzerns
Dein Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften mit theoretischem Grundlagenwissen über Compliance und Compliance-Management Berufserfahrung in IT-Compliance und -Governance im Konzernumfeld Gute Kenntnisse in der (IT-)Regulatorik im Finanzsektor, insbesondere DORA, AI Act und DSGVO sowie Erfahrungen im Bereich der (IT-)Prozesse und deren Gestaltung mittels Frameworks Innovationsfreude, eine hohe Lösungsorientierung, Selbstständigkeit sowie eine ergebnisorientierte und strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Teamfähigkeit Exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt - auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst
Deine Benefits:
Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen. Familienförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote. Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt. Gesundheitsmanagement: Mit uns bleibst Du gesund - dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedenen Kooperationen. Mobiles Arbeiten: Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit. Betriebliche Altersvorsorge: Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Deine Benefits:
Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche AltersvorsorgeWir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor - mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen. Familienförderung Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote. Flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt. Gesundheitsmanagement Gesundheitsmanagement
Mit uns bleibst Du gesund - dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedenen Kooperationen. Mobiles Arbeiten Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs - unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil), bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit. Weiterbildung Weiterbildung
Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.
Be You
Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.
Unternehmen
HDI AG
Arbeitsort
Hannover, Köln
Kontakt
Angelina Samochwalow
Job-ID
14522
Startdatum
flexibel
Art der Beschäftigung
voll-/teilzeit (ab 30 Std./Woche)
unbefristet
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