Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten KALK

vor 2 Monaten


Cologne, Deutschland Fröbel Vollzeit

Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten KALK (m/w/d)

Sie sehen in Vielfalt eine Chance, Ihre pädagogische Arbeit noch bereichernder zu gestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen

Unser FRÖBEL-Kindergarten KALK in Köln (Kalk) sucht  ab sofort einen

Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von  40 Wochenstunden . Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Im Jahr 2020 haben wir unseren FRÖBEL-Kindergarten KALK eröffnet. Dabei haben wir nicht nur Kinder und das pädagogische Team willkommen geheißen, sondern auch den industriellen Charme und die kulturelle Vielfalt des Stadtteils integriert. Bei uns steht Nachhaltigkeit im Mittelpunkt. Das Außengelände zeichnet sich durch viel Grün und wenig Beton aus, während das Innere durch einen reduzierten Einsatz von Plastik und stattdessen viel Holz geprägt ist. Da Ernährung im Kontext der Nachhaltigkeit eine wichtige Rolle spielt, bereitet unser Koch täglich vegetarische Mahlzeiten und Snacks in unserer Frischkochküche zu.

Muss in einem neuen Kindergarten immer alles neu sein? Nicht bei uns Wir möchten den Kindern vermitteln, dass Gegenstände, die in die Jahre gekommen sind, nicht sofort weggeworfen werden müssen. Deshalb finden sich die Kinder während der Mahlzeiten an Tischen ein, an denen auch ihre Urgroßeltern Platz genommen hätten. Wir streben die Zertifizierung zum Familienzentrum an, um den Familien des Stadtteils ein breit gefächertes Angebot zu bieten, das ihren Interessen und Bedürfnissen gerecht wird.

Unser Team

Unser Team besteht aus einer bunt gemischten, hochmotivierten und multikulturellen Gruppe von Fachkräften, die sich durch Humor und große Empathie auszeichnet. Derzeit suchen wir nach den letzten fehlenden Puzzleteilen, um unser Team zu vervollständigen. Gemeinsam arbeiten wir auf Augenhöhe und nutzen unsere vielfältigen Schwerpunkte, Interessen und Talente, um bereits vieles auf den Weg zu bringen. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern liegt uns besonders am Herzen, insbesondere in diesen herausfordernden Zeiten. In Köln leben wir nach dem Motto "jeder Jeck is anders", und genau diese Unterschiede nutzen wir in unserer pädagogischen Arbeit. Wir sind offen für kulturelle Vielfalt, lassen alte und neue Feste und Bräuche einfließen und erweitern damit den Horizont der Kinder sowie unseren eigenen. Unser Ziel ist es, Bewerber*innen anzusprechen, die sich mit unserer Haltung identifizieren können und uns beim weiteren Aufbau dieses wunderbaren Kindergartens unterstützen möchten.

Weitere Informationen finden Sie unter:

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge*in, Sonderpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Rehabilitationspädagoge*in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger*in oder haben einen gleichwertigen Abschluss. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit. Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen:

einen innovativen Arbeitgeber, der die in den Mittelpunkt stellt, unseren , dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,  ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5% 33 Urlaubstage  pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,  monatlich bis zu  99 Euro zusätzlich : wahlweise das  Deutschland Ticket  (49 Euro) + die  FRÖBEL BenefitCard  (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein  JobRad  (99 Euro),  ein Dienst-Tablet zum Start,  733 Euro Zulage  für das Absolvieren des Online-FRÖBEL-Curriculums in den ersten sechs Monaten,  eine  betriebliche Altersvorsorge  in Höhe von 4% und  Jahressonderzahlung , eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von FRÖBEL finanzierten  , interne Weiterentwicklung  und durch Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator*in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung, professionelle Unterstützung und  zentrale Ressourcen , zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,  Hospitations- und Austauschangebote  mit FRÖBEL-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,  bis zu  600 Euro Prämie  für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen  Corporate Benefits  und Benefits.me. 

Sie verfügen über die Sensibilität, die in einem Stadtteil mit kultureller Vielfalt erforderlich ist? Dann heißen wir Sie herzlich willkommen



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