Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Sachbearbeiter/in für Exportkontrolle - Donauworth - ADECCO

Willkommen in der faszinierenden Welt der Luft- und Raumfahrttechnik

Mit einer über 25-jährigen Erfolgsgeschichte als Supplier für Airbus und verlässlicher Partner für luftfahrttechnische Betriebe sind wir mit unserem Fachbereich Aviation deutschlandweit DER Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte.

Ganz gleich, ob Sie bereits ein Experte der Branche sind oder Ihre Leidenschaft für die Luftfahrt gerade erst entdecken - gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihren individuellen Weg in die faszinierende Welt der Luft- und Raumfahrttechnik –

Kommen Sie zu uns an Bord und profitieren Sie von unserem langjährigen Know-how.

Aufgaben

• Selbständige Verwaltung, Überwachung und Anwendung der Genehmigungen nach dem
  Außenwirtschaftsgesetz, Kriegswaffenkontrollgesetz und US-(Re-)exportrecht sowie die
  Dokumentation der entsprechenden Prüfungs- und Administrationsvorgänge
  
• Durchsetzung und Verwirklichung der vorgeschriebenen Verfahren im Bereich des
  Außenwirtschafts und Kriegswaffenrechts, insbesondere Versandfreigabe bzw. Liefer- oder Transaktionsstop, Inspektionen, Audits etc.
  
• Prüfung der Unternehmenssachverhalte auf Einhaltung der Vorgaben aus gesetzlichen
  Vorschriften, Genehmigungsbescheiden und innerbetrieblichen Dienst- und
  Organisationsanweisungen
  
• Erfassen der relevanten Daten, Führen von Listen, Auflagen, Mengen-, Wert- und
  Terminverfolgung, Meldewesen
  
• Ermitteln und Auswerten von Kenndaten zur Exportkontrolle und Kriegswaffenverwaltung Revision und Kontrolle der Verbote, Gebote und Erlaubnisse auf innerbetriebliche Einhaltung, Frühwarnung
  
• Kooperation mit den technischen Prüfern auf Listenerfassung
  

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Zollwesen oder Exportkontrolle oder fachspezifische Fachausbildung mit der Richtung Exportkontrolle mit langjähriger Berufserfahrung
  
• Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften und/oder Vertiefung im Zollwesen/Exportkontrolle
  
• Berufserfahrung als kaufmännischer oder technischer Sachbearbeiter, Projektmanagement, Exportkontrollprozessen und/oder IT-Informationssysteme
  
• Kenntnisse im Außenwirtschaftsgesetz, Kriegswaffenkontrollgesetz, US Exportrecht (ITAR,EAR)
  
• Kenntnisse in MS-Office und SAP
  
• Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
  
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  
• Kenntnisse im Außenwirtschaftsgesetz, Kriegswaffenkontrollgesetz, US Exportrecht (ITAR, EAR)
  
• Affinität zu IT Systemen Gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung 
  
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  
• Hohe Belastbarkeit
  

Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche
  
• Anspruchsvolle und spannende Aufgabenbereiche
  
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
  
• 30 Tage Jahresurlaub
  
• Flexible Arbeitszeiten
  
• Jahresbruttogehalt zwischen 54.290 € bis 62.650 € nach Equal-Pay-Modell
  zzgl. Sonderleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld etc.) nach IG Metall-Tarifvertrag
  (bei einer 35 Stunden Woche)
  
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
  
• Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer E-Akademie
  
• Professionelle und persönliche Betreuung durch Ihre zuständige Adecco-Niederlassung
  Fair, transparent und kollegial - unsere Philosophie
  

Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über die unten angegebene E-Mail-Adresse oder klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und wir setzen uns gerne mit Ihnen in Verbindung.

Wir heißen Menschen jeden Hintergrunds herzlich willkommen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns unter augsburg-aviation@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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