Construction ManagementHealth, Safety

Ihre Aufgaben

Gesamtverantwortung für das Management des Bauprojekts Verantwortung für das Constructability Review am Ende der Planungsphase, mittels Unterstützung bei der Ausführungsplanung in allen Projektphasen Koordination der jeweiligen Schnittstellen zu Projektmanagement, Engineering und Procurement Leitung der bauvorbereitenden Aktivitäten wie Materialmanagement, Baustelleneinrichtung, Baustellenqualitätsplan und Sicherheitskonzept Entwickeln und pflegen des Baustellenorganigramms und des Terminplans (Lean Construction Management) Sicherstellung sowie Durchsetzung und Überwachung der gesetzlichen und internen HSE-Vorgaben Teilnahme an Gefährdungsbeurteilungen sowie Festlegung, Umsetzung und Überprüfung von Korrekturmaßnahmen Organisation von Baustellensitzungen zur Koordination der beteiligten Gewerke Sicherstellung einer vollständigen und rechtssicheren Dokumentation

Ihr Profil

Fundierte technische Ausbildung, z.B. als Bauingenieur, Rohrleitungsbauer oder im Bauhauptgewerbe Erste Berufserfahrung im Construction Management Erfahrung mit Bauprojekten in der Life Sciences Branche Idealerweise gute Kenntnisse im vorbeugenden baulichen und anlagentechnischen Brandschutz, sowie Explosionsschutz Erfahrung im GMP-Umfeld von Vorteil Hohes Maß an Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Vertiefte IT-Kenntnisse (MS-Office inkl. MS Project) Hohe Reisebereitschaft

Reisetätigkeit

Die Laufzeit unserer Projekte liegt meist zwischen 6 und 24 Monaten. Abhängig von Projekt und Projektphase ist der Einsatzort hauptsächlich der Projektstandort beim Kunden, wobei Mobiles Arbeiten von Zuhause in Absprache mit der Projektleitung teilweise möglich ist. Bei BakerHicks hat man so die Möglichkeit immer wieder bei unterschiedlichen Kunden mit unterschiedlichen Technologien zu arbeiten. Man lernt neue Städte kennen und ist dennoch am Wochenende immer zuhause.

Benefits

Firmenhandy Firmenlaptop 30 Urlaubstage Attraktive arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge Finanzielle Unterstützung des Homeoffice-Arbeitsplatzes Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten Flache Hierarchien Höchster Standard für Arbeitssicherheit Mitarbeiter werben Mitarbeiter Teilzeitarbeit möglich Weltweite Reiseversicherung Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub Keine Büro-Anwesenheitspflicht Überstunden voll kompensierbar Reisezeit ist Arbeitszeit Mobiles Arbeiten Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung

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