Senior Personalentwickler

Das sind die Aufgaben

Gemeinsam mit deinem Team bist du für die (Weiter-)Entwicklung unserer Personalentwicklungsstrategie verantwortlich  Du entwickelst, implementierst und steuerst wichtige PE-Instrumente, wie z.B. Mitarbeitergespräche, Karrieremanagement oder Nachfolgeplanung  Du bist Sparringspartner für die Führungskräfte in der Nagel-Group und begleitest diese in Entwicklungsprozessen Du unterstützt bei der Umsetzung der HR-Strategie und setzt mit deiner Erfahrung stetig neue Impulse

Was uns überzeugt

Du hast dein Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder (Wirtschafts-)Psychologie erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, idealerweise mit Führungsverantwortung Die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und Gremien macht dir Spaß Du bist top organisiert, hast ein selbstsicheres Auftreten, ein gutes Urteilsvermögen und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke

Was wir einbringen

Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche Eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team

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