Projektingenieur Telematikanlagen

vor 4 Wochen

Koblenz, Deutschland Die Autobahn Vollzeit

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Telematik, Leitzentralen, Fernmeldewesen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektingenieur Telematikanlagen (w/m/d).​

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Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: 

Planung, Entwurf, Bauvorbereitung und Bauaufsicht von Telematikanlagen (z.B. Streckenbeeinflussungen, Parkleitsysteme, Zählstellen, Standstreifenfreigaben) Betreuung von Telematikanlagen im Betrieb Planung, Entwurf und Bauvorbereitung von Projekten der Kabelinfrastruktur

Das sollten Sie mitbringen:

Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH)/ Bachelor) der Fachrichtungen Verkehrs-, Nachrichten- und Elektrotechnik oder Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Verkehrstechnik/ Verkehrstelematik oder vergleichbare Erfahrungen, Qualifikationen und Kenntnisse

Das wäre wünschenswert: 

Erfahrung im Bereich Planung, Entwurf und Bauvorbereitung Erfahrung in der Betreuung von Ingenieurverträgen Kenntnisse im Bereich Tiefbau Kenntnisse im Bereich technische Normen, Regelwerke, sowie Richtlinien und Vorschriften der Bundesbauverwaltung Fundierte Kenntnisse in MS-Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Level C1 nach CEFR) PKW-Führerschein Klasse B Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: 

Ausgeprägter Umsetzungsfokus bei den durchzuführenden Maßnahmen Sehr gute Kommunikations-, Organisations-, und Koordinationsfähigkeiten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und analytisch-logisches DenkenWählen Sie ein Element aus.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. 

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.