Referent Fahrzeugmanagement

Wir sind eurobahn. Rund 900 Eisenbahner*innen mit Herzblut bewegen seit 1999 viele Millionen Menschen durch Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und sogar bis in die Niederlande. Schiene ist Zukunft, Schiene bedeutet Verantwortung, Schiene begeistert uns

Wir suchen Verstärkung für unser Team Genauer gesagt suchen wir Sie als

• Vollzeit
• Hamm
• Mit Berufserfahrung
• 20.11.24

• Bei fachlichen Themen und Projekten unterstützen Sie die Bereichsleitung für Fahrzeugmanagement und tragen so maßgeblich dazu bei, die Effizienz zu steigern.
• Sie übernehmen die Projektverantwortung für Fahrzeugmanagement und gestalten aktiv die Zukunft unserer Fahrzeugflotte.
• Dabei arbeiten Sie interdisziplinär mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit externen Kunden und Dienstleistern zusammen, und sorgen dafür, dass die Zusammenarbeit reibungslos verläuft.
• Sie steuern Projekte und Tätigkeiten der LCC-Steuerung, um eine nachhaltige Kostenkontrolle zu gewährleisten.
• Dazu gehören auch Wertschöpfungsanalysen und Fehlermöglichkeits- und Einflussanalysen, um Optimierungspotenziale aufzudecken.
• Sie analysieren und verbessern Prozesse und Arbeitsabläufe und entwickeln Kennzahlen für interne sowie bereichsübergreifende Reportingsysteme.
• Sie leiten KVP-Maßnahmen ein, steuern und überwachen deren Umsetzung, um kontinuierliche Verbesserungen zu erreichen.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar, alternativ haben Sie eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich.
• Idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Durchführung von Projekten und in der Analyse von Prozessen und Arbeitsketten.
• Erfahrungen in der Instandhaltung und Organisation von Schienenfahrzeuginstandhaltung sind wünschenswert.
• Sie zeigen Veränderungs- und Gestaltungswillen sowie die Fähigkeit zur Förderung einer transparenten, bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.

• Work-Life-Balance: statt Schichtdienst bieten wir flexible Gleitzeit und Remote Arbeit
• Betriebliche Altersvorsorge: laut Tarifvertrag und Option auf Gehaltsumwandlung zzgl. Zuschuss des Arbeitgebers
• Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Option, durch Gehaltsverzicht auf 36 Tage zu erhöhen
• Lage: 2 Minuten Fußweg vom Hauptbahnhof Hamm entfernt
• Weiteres: wie bspw. die Option auf ein Leasingrad, Sommerfeste, Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits, etc.

Klasse Dann steigen Sie über unser kurzes Bewerbungsformular ein und schicken uns Ihre Infos zu – kein Anschreiben nötig